唯才是用
人才是企業發展的“發動機”，是企業最具核心價值的“芯片”，壹個擁有高端人才的企業，就等於擁有了強勢競爭力。因此，小熊電器把“唯才是用”作為招聘員工和員工職務調整的界定標準；
尊重人才
為了讓英雄不會沒有用武之地，小熊電器把尊重人才作為企業管理的頭等大事，讓人才擁有舒適的人文環境，有合適的工作舞臺發揮才華，實現夢想；培養人才： 能夠走進小熊電器的必定是人才，而走出小熊電器的將是更具競爭力的優秀人才。因為，小熊電器致力於打造執行力強和素質高的競爭力人才，小熊企業文化培養了小熊人雷厲風行的作風和強烈的創新精神。