壹、招聘對象及招聘條件
（壹）招聘對象
符合崗位要求的全日制普通高等醫學院校或綜合院校醫學院系畢業生和社會人員。
（二）報考人員應當具備以下條件：
1、遵守憲法和法律；
2、身體健康，品行端正；
3、應聘人員需具有本科及以上學歷、學士及以上學位；護理（助產）專業可為全日制脫產專科以上學歷；
4、具有本科學歷、護理（助產）專科的應聘人員年齡須在30歲以下（1984年7月30日以後出生）；具有碩士研究生以上學歷的應聘人員年齡須在35歲以下（1979年7月30日以後出生）；報考需具備高級職稱特殊崗位的應聘人員，年齡可放寬至45歲以下（1974年7月30日以後出生）。
5、非津生源應屆畢業生需符合天津市落戶條件；外省市社會人員需符合天津市引進人才的相關政策；專科學歷應聘人員需具有天津戶口，天津老五縣（即現在的武清區、寶坻區、靜海縣、寧河縣、薊縣）戶口除外。
6、符合回避的有關規定；
7、具備招聘崗位所規定的其他條件。
二、招聘崗位查詢
報考人員從2015年7月30日9:00開始，通過天津市人力資源和社會保障局網站（）、天津市人才服務中心網站（）查看招聘崗位。公告時間為7個工作日。
三、報名和繳費的方式、時間及相關事項
考試報名和繳費均在網上進行。
網址：天津市人才服務中心網站（）
報名時間：2015年8月10日9：00至8月14日17：00。
筆試繳費時間：2015年8月10日9：00至8月15日17：00
報考人員只能選擇壹個單位中的壹個崗位進行報名，報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，壹經查實，即取消報考資格。對偽造、擅自塗改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定予以處理，後果由報考人員自負。
報考人員可在提交報名申請48小時內查詢資格審查結果，通過審查的報考人員在規定時間內繳費確認。每個崗位的報考人數與招聘計劃數之比原則上低於3:1的不能開考。特別緊缺的專業與崗位，經報市人社局批準，可適當降低開考比例。審核通過且報考崗位不能開考的考生可以改報其他崗位，改報時間為2015年8月17日9:00-16:00。
四、考試及資格復審
（壹）筆試
打印筆試準考證時間：2015年8月24日9:00-8月28日17:00。
筆試時間：2015年8月29日9:00-11:30。
筆試采取閉卷形式，科目為《職業能力測試》、《專業知識測試》。
筆試成績=《職業能力測試》成績*30%+《專業知識測試》成績*70%
考試內容由和平區人社局委托相關部門進行命題。
報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶筆試準考證和身份證（二代），缺少任壹證件的報考人員不得參加考試。在筆試過程中，報考人員缺席任壹科目考試，視為自動放棄進入下壹環節資格。
2015年9月8日報考人員可到本人所報考單位或登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。
筆試結束後，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。
（二）資格復審
通過筆試的報考人員，面試前需持相關材料，於2015年9月11日9:00-11:3015：00-17:00在天津市和平區衛生局（和平區煙臺道80號）進行現場資格復審。所需材料如下：
1.報名表壹份；
2.身份證原件、復印件壹份；
3.戶口本原件、戶主頁及本人頁復印件壹份；
4.學歷證、學位證原件、復印件壹份，應屆畢業生提供《畢業生就業推薦表》原件、復印件壹份；
5.由現工作單位或存檔部門開具的同意報考證明（加蓋公章）；
6.專業技術資格證、執業醫師、藥師、護士資格證書原件、復印件壹份；
7.教育部或天津市教委人才提供的學歷認證原件、復印件壹份；
持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業證書的人員，需具有教育部門的學歷認證及我國駐外使領館的證明材料。
資格復審不合格的，取消其面試資格；未按照規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格，並從同崗位考生中，按照從高分到低分的順序依次遞補。遞補考生需通過資格審查取得面試資格。
（三）面試
面試時間：另行通知。
面試繳費和面試準考證下載時間：另行通知。
面試采取結構化面談形式，滿分為100分，及格線為60分。達不到及格線的，不予聘用。
報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試準考證和身份證（二代），缺少任壹證件的報考人員不得參加面試。
考試成績的計算方法為：
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數。若報考人員總成績出現並列,造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照筆試成績高者優先的原則確定進入體檢人員。如仍出現並列情況，則壹同確定為參加體檢人員。
五、體檢和考察
面試結束後，以考試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。
體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統壹規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。
非招聘單位原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。因應聘人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產生的職位空缺，招聘單位可根據實際需要報區人社局批準後，從該崗位面試合格人員中按照總成績從高分到低分依次遞補。
考察由招聘單位或其上級主管部門組織實施。考察應當做到全面、客觀、公正。考察內容包括被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核。
六、公示
市人力資源和社會保障局將對擬聘用人員在天津市人力資源和社會保障局網站統壹進行公示。公示期為7個工作日。
報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。在事業單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發﹝2009﹞126號）處理，並記入本人誠信檔案。
咨詢電話：23195313監督電話：58117680
附件： 2015和平區衛生系統招聘計劃表