好的公司，在招聘季，HR每天都會收到上百甚至上千份簡歷。如果每個人都來面試，每個人都來公司實習，那麽HR根本就忙不過來，而這又會增加公司招聘的時間成本和材料成本。所以很多公司把學歷作為第壹道門檻。沒有學歷，連面試的資格都沒有。
2.教育是努力工作的結果。
擁有高學歷是努力的結果，這本身就說明妳很勤奮，很踏實。壹個肯努力的人，會覺得妳會給公司帶來更多的價值。
3.更好的教育意味著更強的再學習能力。
再學習能力是每個公司都重視的。時代在飛速發展，技術創新日新月異。我們不能總是吃老本，重新學習能力是非常必要的。
4.學歷也是綜合能力素質的體現。
不要單純的認為學歷只是某種技能。其實政治、外語、計算機、數學(語文)等等都是大學讀碩士甚至博士過程中的必修課。這些輔助課程會使壹個人的綜合能力和個人素質得到全面提升。
而且越好的大學，能提供的學習和工作環境越好，平臺越廣，接觸到的行業最前沿的信息也越多。