(1)網上報名
報名時間為7月16-22。特崗教師招聘報名實行網絡進行。報名網站分別是河南省教育廳網站和河南省特崗教師招聘網站。特崗教師招聘不收報名費。凡自願參加2017河南省特崗教師招聘的高校畢業生，需登錄上述相關網站進入特崗教師招聘系統，認真閱讀招聘辦法，按照招聘系統提示進行報名，按要求格式上傳照片，如實準確填寫相關報名信息，了解招聘崗位的範圍、對象、條件、報名程序、相關政策及註意事項，選擇符合條件的崗位進行報名。
(二)報名資格審查
特崗教師招聘實行全過程考生資格審查。在報名和三年服務期內，如發現考生報名不合格，或隱瞞有關問題，或提供虛假報名信息和材料的，取消其特崗教師資格，由此造成的損失和責任由其自行承擔。省教育廳統壹組織報名資格初審。其中，河南省高校畢業生報名資格初審由考生所在或畢業學校負責，外省高校畢業生報名資格初審由河南大學就業指導中心負責。資格初審的依據是本招聘辦法規定的招聘對象和條件。考生可在報名期間登錄招錄系統查詢資格初審結果。資格初審不合格者不能參加筆試。報名資格復試由各縣(市)組織面試。
(3)打印準考證
通過資格初審的考生於7月27日至28日登錄招錄系統，根據網上提示打印準考證，並於筆試當天持準考證和身份證原件到指定地點參加筆試。
(四)筆試
1.筆試時間為7月30日上午9點至11點。筆試以閉卷形式進行，主要測試內容為教師職業道德、教育學、心理學、課程與教學理論、教育教學技能、新課程理念和教師專業水平。筆試重點測試考生分析問題、解決問題的能力和教師基本功，滿分150。筆試工作由省、市(及直屬縣市)組織實施。基本原則是:“統壹試卷命題、統壹試卷打印、統壹筆試時間、統壹調配巡視人員”。省轄市和省直管縣(市)負責根據報考人數合理設置考點、考場等具體考試工作；負責考場監考人員的組織和考場紀律；負責論文評分和成績匯總。
2.公布筆試成績。省轄市、縣(市)評卷結束後，將本轄區內考生的筆試成績錄入特崗教師招聘系統。筆試成績將於8月7日向社會公布，考生可在招聘系統上查詢筆試成績。
(5)面試
1，確定面試人員。為保證特崗教師招聘質量，各地確定參加面試的考生筆試成績不得低於90分，報考體育、音樂、藝術學科的考生筆試成績不得低於80分。各地根據考生意願，設定省級以上最低分數線，按照筆試成績從高到低的順序，按縣(市)分研究段、分學科職位數1:1.2的比例依次確定面試人選。符合面試條件的人數達不到面試比例要求的，由各省轄市、縣(市)結合當地實際情況，按照“公開、公平、公正”的原則進行調整，具體調整辦法由各省轄市、縣(市)確定。各地確定的面試人員名單在招考系統中提交，經省級有關部門審核後，於8月10通過河南省教育廳等相關招考網站向社會公布，同時通知考生面試時間、地點及相關註意事項。
2.面試資格復審(報名資格復審)。各地在考生面試前組織面試資格審查，主要審查考生提供的相關證件和材料是否與網上報名信息壹致、真實，具體時間由各縣(市)確定。進入面試範圍者，持面試通知書(在招聘系統下載打印)、身份證、畢業證(未取得畢業證的普通高校應屆畢業生，應向畢業學校學生就業管理部門提交本人未發生違法違紀行為並能按時畢業的有效證明)和教師資格證(往屆畢業生要求)參加資格復審。並在資格復審現場填寫《河南省農村義務教育學校招聘特崗教師登記表》(以下簡稱《登記表》)。請在特崗教師招聘網站下載樣表，請考生認真填寫個人基本信息，並粘貼與筆試準考證相同的照片)。通過資格復審的考生可參加面試考核。缺少相關材料或未按規定時間參加資格復審的考生，取消面試資格，後果自負。資格復審合格後，各地將在面試考生提交的招聘登記表上簽署資格復審意見，並加蓋審核單位公章。
3.組織壹次面試。地方機構面試時間為8月11至8月14。面試主要考察申請人的學科知識、教師基本素養、語言表達能力、儀表儀態等。，滿分100。面試工作由各縣(市)或省轄市組織實施。
4.公布面試結果。面試結束後，各地負責在招聘登記表面試成績欄登記面試成績，並將考生面試成績錄入招聘系統。面試結果將於8月16日向社會公布，考生可登錄招錄系統查詢面試結果。
(6)體檢
1，確定體檢人員。根據總成績(指筆試成績和面試成績之和)，從高分到低分依次確定體檢人選，參加體檢人數與各縣(市)各學段、學科設置崗位數的比例為1: 1。體檢後如有空缺，可依次遞補。各地確定的體檢人員名單在招考系統中提交，經省級有關部門審核後，於8月16通過河南省教育廳網站向社會公布。同時由各縣(市)通知考生時間、地點及相關註意事項。
2.組織體檢。各地於8月17日至20日組織體檢。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體檢標準》(2010修訂試行)執行。體檢工作由各縣(市)自行組織，體檢所需醫院應具備二級及以上(含二級)資質。
3.公布體檢結果。體檢結束後，各地負責將體檢結果登記在招聘登記表體檢結果欄內，並將體檢結果錄入招聘系統。符合條件的體檢人員名單將於8月22日向社會公布，考生可登錄招錄系統查詢體檢結果。
(七)擬定招聘人選
各地根據特崗教師計劃數、招聘考核結果和體檢結果，提出本地區特崗教師人選，填寫《河南省農村義務教育學校特崗教師統計表》(請在特崗教師招聘系統下載樣表)，加蓋公章報省教育廳。省教育廳會同省財政廳、人力資源和社會保障廳、編辦* * *，批準了河南省教育廳擬聘用的特崗教師名單。
(8)崗前培訓
對擬特崗教師進行崗前培訓的主要內容是師德教育、新課程理念、教材教法和履行職責的基本要求。培訓時間不少於30小時。崗前培訓采取網上遠程培訓和集中培訓相結合的方式進行，由省教育廳統籌安排，由省轄市和社港各縣(市)實施。
(九)教師資格。
經崗前培訓合格後，縣級教育行政部門對符合相應教師資格條件且未被認定為教師的特崗教師進行教師資格認定，免費頒發教師資格證。
(十)簽訂合同
特崗教師與射崗縣(市)人民政府簽訂《河南省農村義務教育學校特崗教師服務協議》(具體內容請到特崗教師招聘網站下載)，由射崗縣(市)教育行政部門派駐學校，由學校安排壹線教學工作，進行日常管理。