社會招聘和校園招聘的區別有：
1、招聘的對象不同：
校園招聘主要面向在校應屆生，社會招聘主要面向離開校園的社會成員。
針對在校應屆生，更加關註應聘者的學校和綜合能力。
社會招聘更加關註求職者的工作經驗，面試成功後，企業更加在乎求職者能給企業帶來的價值。
2、招聘方式不同：
校園招聘通常是企業去各大高校進行校園宣講，校園宣講壹方面介紹公司，讓更多的學生更好的進行雙向選擇。
社會招聘通常是通過官網或各大求職網站發布求職崗位，吸引有需求的求職者投遞面試。社會招聘除了被動的依靠求職者投遞，也主動的依靠獵頭或內推搶占人才。
3、招聘目的不同。
應屆生主要基於培養而招聘（後期培養成本也是校招成本的壹部分），社招的成熟型人才通常都是即招即用。