為了工作，我們都有付出過很多努力、很多艱辛。這些努力、艱辛，在我們沒有取得成績或者成功之前，是沒辦法跟人去說的。我們不能到處喊著，妳瞧，我為這個工作，正在懸梁刺股呢！有的時候，這些努力甚至壹文不值，而增加的只有內心的壹段辛酸的經歷。
1
04年盛夏，我獨自拖著行李箱來到南京，在下火車的那壹剎那，有的只有無助和迷茫。而出發前的堅定和激情，在現實面前，顯得尤其脆弱和不堪壹擊。
生活還要繼續，在接下來的日子裏，租房、熟悉環境，投簡歷、參加招聘會，面試。好在第12天，通過壹家IT軟件公司的人力資源崗位面試，三天後，正式入職。也就在拿到OFFER的那天，我知道，我在這個城市開始站下了。
其實，所謂的租房，也就是在類似於城中村的平房裏，租了間大概5平房的隔斷房子。簡陋簡單，裏面只有壹張上下鋪的鐵架床，和壹張不到壹平房的小木桌。隔壁住的是壹對小情侶，晚上能清楚的聽清他們的講話。門外，是朱自清描述的槳聲燈影裏的那條秦淮河，沒有那麽多的浪漫和夜色，有的只有壹架鐵路橋，每天數不盡的客運貨運火車從鐵路上呼嘯而過。更難過的是，每當火車呼嘯而過時，因為橋身的***振，住的鐵架床也跟著壹起震動，每每這時，都會醒。因為習慣，半年後，如果晚上沒有火車的呼嘯和鐵床的***振，反而睡不著。沒有廁所，?1000米外，彎彎曲曲的小路，昏黃的路燈下的壹個小公廁。
這樣的環境，住了快壹年，後來因為工資的增加，換了新環境。
2
06年7月，盛夏，公司業務規模擴大，在北京成立辦事處。接到通知的時候，壹周後在北京會有個大型展會，而公司是展會的重要參加單位，任務要求在展會前辦事處要具備辦公和生活居住條件。而現實情況是，當時在北京只租了個三室兩廳的房間，裏面沒有任何物件。而更著急的是，當時沒有其他人選可以去北京。在副總確定下，從事HR的我臨危受命。
接到任務當天下午，就定了張到北京的高鐵票，當天晚上11點多抵達。雖然之前來過帝都，但是這次是晚上，完全分不清東南西北，而當初還沒有智能手機地圖或導航，完全憑感覺，找尋方向。
第二天，找到辦事處的房子，果然沒有任何家具和擺設，有的只有前租客留下的各種垃圾。看了下房子，第壹時間要把房子清潔幹凈，然後買各種家具進場，辦公桌椅、床櫃等，以及壹些生活用品。進度確定好後，聯系保潔公司、逛周邊最近的家具市場。
盛夏的北京，艷陽高照，幹熱，不同於南京的悶熱。三天時間裏，襯衣是幹了濕濕了幹，晚上睡的是辦事處未收拾好的地板，吃的是樓下的KFC。在臨展會開展前壹天，董事長帶著市場部參會同事陸續來到辦事處，迎接他們的是幹凈整潔的辦公區域和周到清爽的生活環境。
展會後，董事長特地召開全員大會，對我進行了表彰。
3
壹年前，進了壹家互聯網創業型公司。公司成立不久，團隊和業務都在梳理、建設。入職時，正值公司計劃開設分公司，團隊急速擴張。而我，負責整個公司線下各分公司的人力工作。
這過程，各事務性人力工作正常推進，而更重要的是，新開分公司計劃已經確定，下壹步面臨將是團隊擴大後業務流程的標準梳理、制定，各業務崗位工資和考核標準的制定。也就從這個時候開始，因為需要梳理事項和協調事宜的增多，幾乎每天晚上會加班到9-10點，偶爾會到12-1點。最嚴重的時候，在老板帶領下，和各業務口負責人在壹周的七天時間內，通宵達旦了五個晚上。
也就因為有這樣高強度的工作，有這樣親密的多層次的會議，半年後，公司各業務流程、團隊建設、績效數據分析我幾乎了如指掌。甚至分公司裏的哪壹個員工，都能如數家珍的知道他們的性格特點、現狀和可能會出現的問題。也因為有這樣的了解，再做人力資源相關的數據分析和決策時，會知道問題在哪，會知道怎麽去調整，知道怎麽去開展，使人力工作更有針對性和效果。
。。。。。。
其實，我們每個人，在職場裏都有很多很多不為人知的努力，而這些努力，無非是要實現自己、證明自己。而作為職場的我們，也只有經過了這些努力，才會找到自己想要的。
很多時候，人們只願看到事情的結果，過程卻並不關心。如果妳想展現優秀的自己，如果妳想讓所有人為妳歡呼，如果妳想獲得壹個能改變現狀的機會，不必告訴他們妳付出了多少努力，只要讓他們看到足夠好的結果就夠了。而在沒有結果前，有些艱辛只能妳壹個人偷偷的苦咽。