當前位置:招聘信息大全網 - 招聘資訊 - 羅氏制藥的醫藥代表待遇如何?底薪+季度獎金是多少?給我壹個大概的數字,謝謝。

羅氏制藥的醫藥代表待遇如何?底薪+季度獎金是多少?給我壹個大概的數字,謝謝。

羅氏:霍夫邁羅氏總部位於瑞士。2004年,羅氏制藥,也就是現在的上海羅氏制藥,在上海成立。可以算是從純外企慢慢進入中國,逐漸轉型為合資企業的公司。集團銷售總額位列世界500強,也是全球排名前10的藥企。上次看的時候排第六。2009年,達菲成為明星藥,它在中國最知名的應該是腫瘤藥,很多很多。現在羅氏的分組很細,基本上壹個產品壹個BU,所以每個BU的體系都是相對不同的。不過基本工資都差不多。壹般臨時實習生會在2000元左右,普通代表或專員會在3000元左右,而資深壹代會差很多,5000元,區域經理和更高層的經理年薪可以商量。這裏的左右幅度並不比500元以內的差,而且這個錢是稅前的,沒有任何保險。所以意味著如果妳拿不到獎金,妳可能會餓死。但是,獎金與產品+地區密切相關。比如妳在羅氏和當地壹家三甲腫瘤醫院做壹個常用的癌癥藥物,那麽獎金就要按月計劃,最好的能達到兩萬多,最少的能拿到兩千多。現在羅氏也在搞季度獎金+年度獎金+持續獎金等等。比如今年最高獎40 W多,還有待遇問題。剛才說的基本工資是不從福利裏扣的。妳要知道,在外企或者像上海羅氏這種從純外企到相對合資的公司,給員工的福利確實是不錯的。最少是五險壹金,這樣1K多進去。以上數字為大概數字,應以羅氏2011員工手冊和實際情況為準。

友情提醒:如果妳真的想加入羅氏,最好在簡歷中填上壹些關於其產品的文字或工作經歷,或許對妳的職位有所幫助。還有,如果面試的時候妳的口才和談判能力還可以,那就說說妳對薪資的想法,因為羅氏這樣的公司是大型制藥公司,他會選擇值得自己用的人,妳報價低會影響妳的價值,太高了。好好考慮壹下,如果報道不錯,妳就走運了。也許我壹進公司就給妳壹個高級職位。這種情況下,升主管之類的也不會有太大區別。更重要的是,我希望妳能在面試前多看壹些關於面試技巧的文章。外企對人的印象相當好。

最後祝妳好運!希望我的回答能解決妳的問題,也希望妳能采納我的回答。謝謝如果有相關問題,請加上自己的情況,可以幫妳系統的解決問題。