中國郵政招聘考試分為筆試和面試。
壹、中國郵政招聘考試內容-筆試
中國郵政公司筆試主要考察兩個方面內容：行測知識(基礎知識)+專業知識，有個別地區只考行測壹門，大部份地區考察行測知識和專業知識兩個部份內容。行測知識主要考察言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷。專業知識主要考察郵政從業先關知識。
二、中國郵政招聘考試內容-面試
1、面試形式：
中國郵政集團公司招聘中，由各單位自行組織面試，面試形式各不相同。
聯合招聘中：面試形式包括結構化面試、無領導小組討論和半結構化面試。如郵政總部初面是無領導小組討論，二面是半結構化面試。
獨立招聘：初面主要以半結構化為主，復試則從原先的無領導小組討論變為結構化面試。
2、面試內容：
面試主要測試應聘人員的綜合素質和崗位匹配度。
綜合素質從參加測試面試人員的個人形象、語言表達能力、組織協調能力、分析解決問題能力、溝通能力、團隊精神、心理素質等方面進行評價。
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