司，中國有色工程設計研究院是由四家股東* * *出資成立的高新技術企業。公司成立於2003年3月，總部位於。
在洛陽高新技術產業開發區華夏路6號有壹個省級多晶矽工程技術中心和兩個子公司。
公司年產300噸多晶矽項目壹期工程是國家、省市“十五”期間半導體矽產業的重點建設項目。
2003年6月28日開工建設，2005年6月5438+2月建成投產。
依托年產300噸多晶矽項目，公司於2005年6月5438+2月65438+8月開始建設年產700噸多晶矽二期項目。該項目
是國家和省“十壹五”期間的重點建設項目。2007年5月建成並投入運營。目前，偃師子公司的年產量為1000噸多晶。
矽生產線運行正常。
公司年產2000噸多晶矽項目三期於2006年6月5438+2月08日在洛陽市洛龍區開工建設，預計2008年建成投產。
屆時，中矽公司將具備年產3000噸多晶矽的生產能力。
公司年產2000噸多晶矽項目四期於2007年6月65438+2月65438在洛陽市洛龍區三期項目基礎上開工。
預計2010年建成投產，屆時中矽公司將具備年產5000噸多晶矽的能力。
公司省級多晶矽工程技術中心於2006年8月19日開工建設，2006年2月17日投入使用，目前正在申請審批。
建設多晶矽國家重點工程實驗室。
公司承擔的國家“863”科技攻關項目——“24對節能還原爐”於2007年3月31進行研究。
順利通過科技部驗收。它的研制成功解決了中國千噸級多晶矽產業化的核心技術，標誌著中國矽業公司的成功。
我公司自主研發、具有自主知識產權的多晶矽生產壹體化新工藝取得新進展。公司全套多晶矽生產技術
該技術符合國家安全、環保、節能減排和可持續發展的要求，為我國多晶矽生產的規模化發展奠定了堅實的基礎。
的基礎。
洛陽中矽高科將以振興民族多晶矽產業為己任，以科技進步為支撐，不斷提升科技創新能力。
為中國電子信息產業和太陽能光伏發電產業的發展做出應有的貢獻。
中矽文化理念:
企業使命:矽業報國
企業定位:制造矽為光伏能源和信息產業服務。
長期目標:成為世界壹流的多晶矽企業。
發展路徑:堅持自主創新、質量領先、安全環保、節能減排、效益並重的可持續發展道路。
管理理念:對細節要求嚴格，力求完美。
中國矽業人才戰略目標:
努力打造壹支充滿報國激情的創新團隊。
作為團隊成員努力工作:提高生活質量
提供施展才華的空間。
為追求事業成功提供發展平臺。
* * *招聘38崗512人，真誠歡迎有識之士加入中矽，攜手* * *！
本次招聘對象要求:
1.身體健康，努力學習，熱愛學習，積極主動，樂於奉獻，遵紀守法，無不良記錄；
2.正規院校或中專全日制大專及以上學歷，相關崗位工作經驗2至8年以上，18。
歲或以上；
3.這個招聘人員的招聘時間是6月底之前。
征聘和員額要求:
1.空壓制氮崗位8人。
1.機電壹體化及過程自動化控制專業4人(2男2女)，大專及以上學歷，年齡28周歲以下；
2.中專以上學歷4人:至少2年制氮、氣壓崗位相關工作經驗，男40歲以下，女35歲以下。
。
二、壓縮機操作崗位12人。
1.工業制冷專業4人，機械制造及其自動化和壓縮機專業3人，機電壹體化專業1人，大專及以上學歷。
28歲以下；
2.中專以上學歷，有工業制冷上崗證，兩年以上相關崗位操作經驗，年齡40歲，女。
35歲以下。
三、原料操作崗位60人。
1.化學工程與工藝專業:16本科生(男12女4)，20名專科生(男16女4)，10中專學生；化學工業
自動化專業:大專及以上學歷男性6名；化工機械專業:大專以上學歷，男性8名。
2.有兩年以上化工企業相關工作經驗者優先，年齡30歲以下。
四、材料周轉和設備維修崗位12人。
1.化工工藝及機械自動化專業6人，大專，有兩年以上化工企業工作經驗者優先，年齡。
30歲以下；
2.中專以上學歷6人:五年以上化工企業物料周轉及設備維護經驗，男，35歲以下。
五、爐前崗位20人。
1.化工機械、化工專業男性8名，大專及以上學歷，有兩年以上相關工作經驗者優先，年齡。
30歲以下；
2.高中畢業的老兵有12。他們身體健康，品德良好，能吃苦耐勞。他們的身高超過170cm，年齡28歲。
下面。
六、裁減控制操作崗位50人。
1.化學工藝專業20人(男15女5):本科專業10人；專科生10，過程自動化控制16(男12女4)；
本科生4人，專科生12人；4計算機應用專業男性:大專及以上學歷；以上人員年齡均在25周歲以下。
2.10中專以上學歷:兩年以上大型化工企業相關工作經驗，男，35歲以下。
七、預處理機操作崗位11人。
機械專業3人，數控機床專業8人，中專及以上學歷，男，35歲以下。
八、腐蝕清洗操作崗位10人
化工專業4名(男2名，女2名)，數控機床6名，大專及以上學歷，男，35歲以下。
九、後處理粉碎操作崗位21人
1.5機械類專業:大專，具有兩年以上機床操作經驗，男，28歲以下；
2.高中、中專或高中畢業的退伍軍人16:173cm以上，身體強壯，吃苦耐勞，紀律嚴明。
男，35歲以下。
十、變電運行崗位19人。
1.供電技術與電力系統自動化專業:本科男2名，專科生6名(男5名，女1名)，30歲以下，兩年。
有以上相關工作經驗者優先；
2.11變配電工(7男4女):中專及以上學歷，具有5年以上相關工作經驗和電工網絡操作。
證書，35歲以下。
十壹、制氫崗位14人。
1.專業:電氣自動化、化工技術、生產過程自動化、機械制造及其自動化:男本科生2人，專科生8人。
(5男3女)，30歲以下；
2.中專以上學歷4人:男，35歲以下，有兩年以上制氫工作經驗。
十二、供水操作崗位10人。
1.給排水或建築環境與設備專業:1本科男；化工機械專業:1男本科生；給水排水專業4
人(男3女1):大專；以上人員要求30歲以下，有兩年以上相關工作經驗者優先。
2.中專學歷4人:男，35歲以下，有兩年以上水泵操作工作經驗。
十三、三廢處理崗位11人。
1.環境監測與治理專業:1男本科生；環境監測與管理或給排水專業:專科生8人(男4人，女4人)；
以上人員要求30歲以下，有兩年以上相關工作經驗者優先。
2.中專學歷2人:男，40歲以下，有兩年以上垃圾處理工作經驗。
十四、空調純水操作崗7人。
1.給排水或建築環境與設備專業:男本科生2名；自動化專業:本科男1；給排水或暖通專業
行業:專科生4名(男3女1)。
2.以上人員要求30歲以下，有兩年以上相關工作經驗者優先。
十五、空調給水操作崗位15人。
1.暖通空調、機電壹體化、機電設備維修與管理專業，大專及以上學歷，30周歲以下，10人(6男4女)。
兩年以上相關工作經驗者優先。
2.中專以上學歷5人:男，35歲以下，有兩年以上制冷壓縮機操作經驗。
十六、熱能轉換操作崗位13人。
1.熱能與動力工程專業:男本科生2人；機械制造及其自動化、機電設備維護與管理專業:大專
3名男性；機電壹體化及生產過程自動化專業:大專3人；以上人員要求年齡在30歲以下，有兩年以上相關工作經驗。
有經驗者優先。
2.中專以上學歷5人:男，35歲以下，有兩年以上相關工作經驗。
十七、機械維修崗位30人。
1.機械設計制造及其自動化專業:男本科生2人；機械設計制造及其自動化、機電壹體化、機械
電氣設備維護與管理專業:大專男生7名；以上人員要求30歲以下，有兩年以上相關工作經驗者優先。
2.機械維修工:21:中專以上學歷5年或高中學歷8年以上大型作業設備維修經驗，具有
焊工證、鉗工證、車工證、起重工證、壓力容器焊接證，男，45歲以下。
十八、電氣維修崗位20人。
1.電氣自動化專業:男本科生2人；電氣自動化、機電設備維護與管理專業:5名專科生(男4女1
);以上人員要求30歲以下，有兩年以上相關工作經驗者優先。
2.電氣維修工:13人:中專學歷5年以上或高中學歷8年以上有電氣維修經驗，有電工。
證，男，40歲以下。
十九、儀器維修崗21人。
1.電氣自動化專業:男本科生2人；電氣自動化及自動化專業:專科生4人(男3女1)；以上人員
30歲以下，有兩年以上相關工作經驗者優先。
2.儀器維修工人:15:男，中專以上學歷5年或高中以上學歷8年以上儀器維修經驗。
40歲以下。
二十、儀器校準崗位3人。
1.機電壹體化及其自動化專業，大專女生3人；
年齡2.30歲以下，有兩年以上相關工作經驗者優先。
二十壹、化學分析崗位4人
化學分析、化學工程與工藝、環境監測專業，大專以上學歷4人(2男2女)，30歲以下。
二十二、氣相分析崗位9人。
化學工程與工藝、物理化學、儀器分析專業，9人(6男3女)，大專及以上學歷，年齡25歲以下。
二十三、質譜崗位6人。
化學分析、化學工程與工藝、物理化學專業，大專及以上學歷6人(4男2女)，30歲以下。
二十四、體能測試崗5人。
物理化學、半導體材料、工業分析與測試專業，大專以上學歷5人(2男3女)，30歲以下。
二十五、矽芯測試崗位7人。
應用物理、物理化學、工業分析與檢測專業，大專以上學歷7人(3男4女)，30歲以下。
二十六、磷硼檢驗崗位12人
應用物理、物理化學、半導體材料專業，大專及以上學歷，12人(8男4女)，35歲以下。
二十七、矽芯拉絲崗位68人。
大專以上學歷68人(男28人，女40人)，年齡35歲以下。
二十八、3名設備工程師
1.機械設計、制造及其自動化、化工機械、機電壹體化及電氣自動化專業，大專以上學歷，助理工程師。
以上職稱；
2.有5年以上大型企業設備運行管理工作經驗，男，40歲以下；
3.具有較強的語言、文字表達和協調能力，熟悉設備管理的相關規範和流程，並能熟練運用。
Word、excel等設備管理行業軟件。
二十九、質量工程師2名
1.化學工程與工藝、化工機械及工業分析專業，本科及以上學歷；
2.有兩年以上化工企業生產操作、分析測試和質量管理經驗，男，35歲以下；
3.具有較強的語言文字表達能力、協調能力和應變能力，熟練使用word、excel等辦公軟件。
件。
三十、生產調度崗位8人。
1.化學工程、化工機械等專業。，大專以上學歷。
2.具有5年以上大型化工企業生產操作、生產調度和生產管理經驗，男，45歲以下；用10
10年以上調度經驗可適當放寬。
3.具有較強的組織領導能力、語言文字表達能力、協調能力和應變能力，並能熟練使用word。
Excel等辦公軟件。
三十壹、安全管理崗位2人
1.安全工程或化工專業，大專以上學歷，男性，40歲以下；
2.具有5年以上大中型企業現場安全與環境管理經驗，熟悉危險化學品行業法律法規，熟悉危險性。
對化工安全技術控制有深刻的理解，有制定安全生產管理制度的能力。持有註冊安全工程師資格證書
書籍優先。
三十二、環境管理崗位2人
環境工程專業，本科以上學歷，男，30歲以下；至少兩年大型企業工作經驗。
三十三、項目預算崗1人。
1.土木工程專業，本科以上學歷，30歲以下；
2.5年以上大型企業土建安裝工程預算經驗，有預算員資格證。
三十四、施工管理崗位1人
1.土木工程及工程管理專業，本科及以上學歷，男，35歲以下；
2.5年以上大中型土木工程和安裝工程管理經驗。
三十五、網絡維護崗位1人
計算機應用專業，大專以上學歷，男，28歲以下。
三十六、軟件開發崗位1人
1.計算機相關專業，本科以上學歷，男性，28歲以下；
2.熟悉JAVA、ASP.NET和C++，有數據庫或管理系統開發經驗者優先。
三十七、人力資源管理崗位4人。
1.人力資源管理及法律專業，本科，35歲以下；
2.3年以上大中型企業人事管理經驗，熟悉國家和省勞動人事法律法規，熟悉人事招聘。
用工、培訓、人事考核和社保管理等相關手續；
3.良好的語言表達能力，組織協調溝通能力，親和力，主動性，工作認真負責，熟稔。
練習使用電腦辦公軟件。
三十八、消防安全保衛崗位10人
高中畢業的退伍軍人，25歲以下，外表健康，思想進步，身高175cm以上。
報名時間:2008年3月20日，15，9: 00 ~ 12: 00，13: 00 ~ 17: 00。截止日期後不再接受報名。
報名方式:報考人員持本人身份證、畢業證、資格證等相關證明，1份。
2.5cm近期彩色照片到報名現場填寫報名表；已在公司註冊的人員需要進行第二次註冊；報名時請註意。
明確應聘職位；個別人員不能及時趕到報名現場的，可采取網上報名的方式。
網上報名方式:
請登錄zggkzp@126.com，密碼:666666，下載申請登記表，填寫後發送至zgrlzyb @ 126.com。
現場報名地點:洛陽高新技術產業開發區華夏路6號。市區可乘坐59路、12路公交車至華夏路。
與淩波路交叉口，中絲高科下車。
招聘熱線:(0379)65196217 65196218。
特別聲明:中矽公司未委托任何中介機構或個人聯系招聘，不收取任何費用。