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XX小區物業拖欠保潔員工資怎麽辦?

第壹步,收集相關證據,勞動合同,工作文件,工作照片,工作記錄等。妳在公司工作過。越多越好,對妳越好。沒有簽訂勞動合同,在公司工作不滿壹年的,可以要求每月雙倍工資的補償。如果妳工作了壹年,妳就沒了。法律上,妳已經簽了合同。

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第二步,先把證據提交給勞動監察大隊或者中隊,因為勞動局第壹時間不會受理。要先去勞動監察大隊投訴,讓勞動監察大隊調解。不強制,讓公司知道欠款的嚴重性。如果調解成功,工資可以追回。如果調解不成功,只能進行下壹步。

第三步:去勞動局申請勞動仲裁。先去工商局打印公司信息,如果需要工商局蓋章,再把證據復印壹式兩份,按照勞動局的要求在網上下載申請表,填好,然後填寫相關信息,到勞動局備案。

勞動局立案後,壹般要等20天左右。勞動局要進行調查,這是強制性的,所以會進行壹系列的審核。這時候它可以要求壹系列的賠償,包括雙倍工資,社保。

等勞動局審核完了,工資還沒發,就上法庭處理。