二、全年人員招聘，動員全體員工獎人，廣告招聘形式，網絡招聘，做好人員流動準備。
第三，培訓將計劃:
1，提高員工服務質量，行為規範，gfd，禮貌用語，工作紀律要求。
2、做好崗位衛生要求、大廳工作流程、衛生間工作流程、樣板間工作流程、內外工作流程、早晚班工作流程、消毒操作流程、安全註意事項、消防知識。
3、機械的使用:洗衣機的使用，吸塵器的使用，吸水機的使用。
四、工作計劃:
1，用洗地機全面清洗外圍路面1遍，用水沖洗3遍。
2.對銷售大廳和樣板間消毒8次。
3.外圍垃圾桶內壁清洗消毒4次。
4.對銷售大廳、樣板間及周邊消毒12次。
5.刮洗銷售廳外天井玻璃8次。
6、重疊1至4天井玻璃刮洗4次。
7.打掃售樓處酒櫃4次。
8.將售樓處1F2F內外玻璃清潔刮擦4遍。
9.打掃售樓處外的吸頂燈、吊燈、風口1次。
10，模型壹和模型二之間的對聯徹底清洗了4遍。
11.清理外圍雨水溝2次。
12.清潔1F樣板間區域的所有鐵藝、壁燈、雨水管、門、地板。
13.清洗水系統和噴泉4次。
14.洗新停車場地面1次8次。
15.全面清潔售樓處地面1次。
16.在售樓處周圍投放殺鼠劑1次。
17.對售樓處的高風口、吊燈進行1次除塵。
18.擦拭場館內的路燈。
隨著春節的臨近，生活垃圾的排放量會增加，尤其是春節期間，必然會造成二次汙染。各單位要確定專人負責清理鞭炮殘留物。部長應定期召開會議，通知員工進壹步提高我們的清潔工作水平。節日期間，園區業主親友聚會將會增多，以此為契機，以優質的服務展示風華物業的精神風貌。部長們應該進行壹次全面的內部檢查，檢查每棟建築的數量。
查看記錄備查，對自查發現的問題采取整改措施，督促保潔人員嚴格執行操作規範，確保電梯、走廊、門廳等移動部位無雜物，墻面瓷磚幹凈，業主家的入戶門如果不是自己打掃的，也要主動打掃，做到配合，用我們滿意的服務送去奉化人的祝福。在作業過程中，如果遇到主人出行，要主動打招呼，清理壹些殘留物，為了避免誤會，提前提醒主人，盡量把由於客觀因素沒有處理好的雜物堆放好。總之，物業大掃除要做壹次，以壹個優美幹凈的環境迎接春節。質量部會到各個園區進行檢查，並將檢查情況以文件形式抄送領導及相關部門。
1.春節前，對公園內的路面、垃圾桶、休閑椅、健身器材、草坪等進行有效清潔。
2.每天清潔容易被汙染的部件，如單元門、臺階、入口門、防火門和走廊玻璃。
3.科學分配除雪工作，清除堆放在自行車棚內和單元門兩側的殘雪。
4、保潔部長每周對保潔人員進行壹次有針對性的培訓，做好記錄，保潔班長要與保潔人員溝通日常操作流程。
5.春節期間，鞭炮比較集中。碎片不應在白天過夜。第二天早上晚上要及時清理雜物，發現火災隱患等不安全因素要及時向其他崗位匯報。
6.制定合理的保潔員作息時間，春節期間公示名單，保證工人數量。
7.保潔主管每天至少對崗位進行壹次抽查，有檢查記錄，每周組織壹次員工保潔質量分析討論。
8.年前設置鞭炮安全燃放區，在公園門口展示。有禁止在不安全區域燃放鞭炮的警告。
清潔工作計劃怎麽寫？3小學迎來了新學期。上學期環衛保潔的工作還可以，但還是有壹些不足。因此，在這壹學期，我們應該制定壹個全新的衛生清潔工作計劃，以做好衛生工作。以下是本學期衛生清潔工作計劃:
首先，學校廣泛開展消毒工作。
新學期，放假後，學校很久沒人管了。為了保證全校的衛生安全和環境的清潔，用實用的消毒劑對整個校園進行大範圍的消毒，以保證學生和老師的健康，做壹次徹底的大掃除。尤其是教室裏的桌椅，這些都是學生近距離接觸的物品，必須消毒到底。然後就是學生食堂，關系到學生的飲食安全。消毒要徹底，衛生要幹凈。
第二，開學，大掃除。
壹開學，第壹件事就是把學校的衛生整體搞壹遍。每個班都是壹個集體，負責打掃自己班的教室和公共衛生，不僅掃地，還拖地，還有打掃天花板上的蜘蛛網，把消毒過的桌椅擦壹遍，搬到外面曬太陽，把教室空出來再洗壹遍，全面打掃。
第三，實施垃圾分類
上學期學校沒有對垃圾進行分類，所以垃圾很亂，影響了衛生狀況。大部分垃圾堆在壹起，很難看，也很臭。這學期學校要加強壹次垃圾分類，讓我們小學開始對所有的垃圾進行分類，設置多個垃圾桶，標明垃圾的種類，這樣學生就不會亂丟垃圾，學校的衛生和整潔就有保證了。
第四，增強學生的保健意識
學生的健康意識有待加強。為了讓大家更健康，學校會把每周的最後壹節課作為班會，講解註意健康的必要性，讓他們的學生知道註意健康的重要性。同時在廁所和洗手的地方設立標誌，讓他們勤洗手。日常生活中不斷被告知要註意個人清潔，加強學生的衛生清潔意識。
這學期學校制定這麽詳細的衛生清潔工作計劃，壹定能做好這方面的工作，保證整個校園的衛生安全可靠。我們必須執行這個計劃，讓校園裏的每個人都健康。這些工作會盡可能做好，我相信會比上學期做得更好。全新的規劃給了壹個全新的幹凈校園，大家肯定會喜歡的，因為這些都是自己做的。
在充滿挑戰和競爭壓力的新學期，我園保健集團全體員工準備充分發揮自己的聰明才智和創造力，努力把我園的保健工作做得更好，為幼兒園的生存發展和省級壹流幼兒園的評定做出自己的貢獻。
加強學習，與時俱進:本學期我們保健組準備繼續閱讀《誰動了我的奶酪》、《給加西亞的信》、《護士中的第五次鍛煉》等自我激勵的書籍，通過學習激發大家積極自覺的學習熱情，做好本職工作。以《省級幼兒園評估方案》為重點，將方案中涉及衛生保健的內容落實到每個人，細化到每個孩子。認真學習《幼兒園教育指導綱要》，結合幼兒園開展的教學科研工作，每月提出1-2相關學習主題，讓保育員通過自學、講座、討論等形式進行學習。本學期將繼續學習園本課程的相關理論知識，指導保育員參與教育教學活動，結合自身專業特長做好幼兒在結構區和藝術區的活動指導工作。其次，根據季節的變化，組織保育員學習有關兒童保健的知識，並以理論指導其實際工作，更好地照顧兒童的健康和生活。
做好衛生消毒工作，防止傳染病流行:為兒童提供清潔的學習和生活環境，是防止傳染病流行的重要環節。本學期繼續做好幼兒園衛生消毒工作，指導保潔員按要求做好環境衛生消毒工作。根據工作實際，調整完善班級和環境衛生消毒標準和檢查表，保證檢查次數，增加檢查形式，加強檢查指導，落實工作。特別是在傳染病流行季節，要加強宣傳教育、消毒隔離、指導治療。本學期初，以非典型肺炎防治工作為重點，按照上級安排做好宣傳工作，通過網絡、黑板報、傳單等多種形式向家長和教職工宣傳非典型肺炎防治知識，準備好幼兒和教職工服用的中草藥，做好幼兒園環境和班級的消毒工作，做好幼兒入園前的通風和空氣消毒工作。加強晨檢，防止傳染病患兒入園。
隨著我國經濟的發展，物業公司的規模逐漸擴大，壹些大型物業公司會把托管交給保潔。那麽，小區物業清潔應該怎麽做呢？下面，主要對小區物業清潔方案進行闡述，描述清潔服務、工具等。
壹、項目介紹
小區物業保潔方案壹般包括小區保潔、小區公共區域、地下車庫等場合。
第二，管理制度
根據物業管理公司的要求，提供系統完整的小區物業清潔方案。經壹致同意後，雙方簽訂協議，由保潔外包公司根據物業管理公司的要求建立管理體系，具體如下:
1.管理系統
1.1人員招聘
招聘專業的清潔工是打掃衛生的先決條件。
1.2保潔員上崗前應接受必要的培訓。
新保潔員上崗前要進行禮儀、gfd、簡單工作知識的培訓，確保到崗後能快速進入工作角色。
1.3保潔員工作技能和素質培訓
在工具使用、常規操作流程、客戶服務等方面，加強對保潔員的培訓和管理，力爭在較短時間內達到合格保潔員的技術要求，順利完成保潔工作。
1.4建立合理有效的獎懲機制
制定有效的獎懲機制，充分調動保潔員的積極性和主動性，保證小區物業保潔服務的質量和效率。
2.崗前培訓
2.1公司規章制度正確理解公司規章制度，並以嚴格的規章制度進行管理；
2.2日常工作行為規範使受訓者掌握並嚴格執行各項標準；
2.3日常工作操作規範使員工熟悉和掌握工作執行步驟和完成標準；
2.4日常工作中的溝通技巧包括與顧客的溝通、工作程序中與其他部門的溝通、部門內部的溝通、與上級領導的溝通、溝通目的、形式及註意事項等。，從而提高傳播效果，達到傳播目的；
2.5投訴處理流程和基本技能；掌握投訴處理流程和基本技能；
2.6相關工作實施細則具體操作標準根據項目特點在部門內部制定，讓每壹位培訓生規範操作；
2.7服務意識和責任意識提高服務意識，增強責任意識，使每壹項基礎工作都能有效完成；
2.8突發事件的應急處理:反復進行應急和應急敏感性培訓，使全體員工掌握緊急情況下的處理流程和自救、互救方法；
2.9其他培訓內容根據管理處階段性工作安排確定。
第三，工作職責
1)配合物業管理處，全面負責小區清潔衛生工作的安排、檢查和監督，具備全面的清潔業務技能；
2)負責安排、跟進、檢查和監督保潔領班和保潔員的工作，及時處理保潔服務投訴，每天檢查員工的考勤、gfd和勞動紀律，特別註重服務意識的建設，努力提高工作質量和效率；
3)組織保潔領班認真執行公司和物業管理處下達的指令和任務，以身作則，帶領員工完成上級下達的任務；
4)負責申請清潔用品和工具，控制材料消耗；
5)每周做好檢查記錄，堅持班前班後會，每周總結、布置、落實工作並及時向公司匯報；
6)精益求精，不斷學習業務技能和管理技能，熟悉轄區內的保潔任務和保潔計劃，了解保潔的操作流程和標準；
7)特別註意環境意識的建設，關註環境影響，落實節能和防止汙染的具體措施；
8)堅持社區日常衛生檢查，勸阻和制止不衛生、不文明的現象和行為；
9)根據小區衛生保潔計劃，制定具體工作計劃並付諸實施；
10)完成公司和物業管理處交辦的其他工作。
四、基本要求
1)在公司和物業管理處的直接領導下，全面負責開展大廈的清潔衛生工作；
2)按照保潔服務檢查標準和方法，全社區保潔衛生管理質量得分在90分以上；
3)本部門未發生環境因素失控事件。