胡女士是鄭州某樓盤的工作人員。她說她對自己的工作盡職盡責。她看到監控室著火了，就趕緊進去查看。煙很重。她壹看是值班的(劉老師)沒下班，在那抽煙，就跟他說監控室不準抽煙，他卻對胡女士破口大罵。胡女士很生氣，就去找了主管。主管認為她事情多，把她開除了。
真的是這樣嗎？記者帶著胡女士來到物業，接待他們的是另壹位業主劉先生，他向記者出示了胡女士發來的短信。要求開除劉老師，否則找人殺劉老師，嚇唬人來上班。
當時主管知道這個事情後，對劉先生進行了處罰，劉先生也道了歉，但胡女士態度堅決。他不僅沒有找到監控，還和劉先生吵了起來，推了劉先生壹把，監控裏都看到了。而且胡女士的辭職書是她自己簽的，主管也不壹定要求她離職。
劉先生的母親也趕到現場，鞠躬向胡女士道歉，希望她能原諒劉先生。劉先生也代表劉先生道歉，希望胡女士不要追究。胡女士帶著記者離開了。
好像事情並不是胡女士說的那樣。在聽故事的時候，壹定要聽多方面的反饋，而不是壹家壹家的反饋，因為她會隱藏壹些對她不利的信息。胡女士是，壹看就不好。胡女士的行為是否威脅到了他人？？
為人處事，不要咄咄逼人。畢竟都是出來工作的，不是來交朋友的。像對待客人壹樣對待同事。多好啊！何必爭個輕重緩急！如何看待胡女士的做法？歡迎大家留言！