盡量盡早減少員工數量，這樣如果員工數量不成功，還有時間補救。壹般裁員3天後可以增加員工數量。
只要新單位在原單位減員當月增員，社保就不會中斷。新單位當月新增人員成功，下個月在新單位扣除上個月的社保。
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