2.醫保單位繳納10%，個人繳納2%；
3、工傷保險單位繳納0.3~2%，個人不繳納；
4.失業保險單位繳納1%，個人繳納0.5%；
5、生育保險單位繳納0.8%，個人不繳納；
6.住房公積金單位繳納12%，個人繳納12%。
壹般來說，企業為其繳納大部分五險壹金，員工只需繳納壹小部分；如果不工作想交社保，成本會很高，如果在交社保中途或者退休途中意外死亡，只能從個人賬戶裏領錢，外加利息和養老金。雖然公司賠付，但意外死亡也是個人部分，但整體部分畢竟是公司賠付的。
法律依據:《人力資源和社會保障部、財政部、國家稅務總局關於延長階段性減免企業社會保險費政策實施期限的通知》第三條不作調整，繼續執行2019年度社保標準，即東莞市社會養老保險最低3376元/月；機構養老保險下限3803元/月。
《人力資源和社會保障部財政部國家稅務總局關於延長階段性減免企業社會保險費實施期限的通知》第四條。
1，養老保險單位繳費比例為13%，個人繳費比例為8%；
2.醫保單位繳費率為1.6%，個人為0.5%；
3、失業保險單位繳費比例為0.5%，個人繳費比例為0.2%；
4、工傷保險單位按行業標準比例繳納，個人不繳納；
5、生育保險單位繳費比例為0.7%，個人不繳費。
6、住院補償醫療單位支付比例為1.5%，個人不支付。
7.醫療保險個人賬戶單位繳費率為3%，個人繳費率為1.5%。