2022年深圳社保繳費基數比例
1.企業養老保險
繳費基數:上月職工工資總額，最高為去年全省全口徑職工月平均工資7647元的3倍(即22941元)，最低為深圳市最低月工資2360元。
繳費比例:有深戶和無深戶的職工個人繳費比例為8%，單位繳費比例分別為14%+1%和14%。
2.醫療保險
醫療保險第壹檔
繳費基數:職工上月工資總額，最高為深圳市上年度職工月平均工資的3倍(即11620×3=34860元)，最低為深圳市上年度職工月平均工資的60%(即11620×60%=6972元)。
繳費比例:非企業單位繳納6.2%(企業單位繳納5.2%)，個人繳納2%。
單位繳費上限:34860元×6.2% = 21.61.32元/月；
單位繳費下限:6972元×6.2%=432.264元/月；
個人繳費上限:34860元×2%=697.2元/月，個人繳費下限:6972元×2% = 139.44元/月。
醫療保險第二檔
繳費基數:深圳市上年度職工月平均工資11620元。
繳費比例:0.8%，其中單位0.6%(基本0.5%+土地補償款0.1%)，個人0.2%。
單位繳費:11620元×0.6%=69.72元/月。
個人繳費:11620元×0.2%=23.24元/月。
醫療保險三檔
繳費基數:深圳市上年度職工月平均工資11620元。
繳費比例:0.55%，其中單位0.45%，個人0.1%。
單位繳費:11620元×0.45%=52.29元。
個人繳費:11620元× 0.1% = 11.62元。
3.失業保險
繳費基數為深圳市最低月工資2360元。
繳費比例:1%(單位比例0.7%，個人比例0.3%)。
單位繳費:2360× 0.7% = 16.52元/月。
個人繳費:2360× 0.3% = 7.08元/月。
4.工傷保險
繳費基數:本單位職工工資總額。
繳費比例:按行業類別分為八個基準費率，分別為:0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。2021 5月1日至2022年4月30日，用人單位工傷保險費率階段性降低50%。工傷保險個人不需要繳納，全部由用人單位承擔。
5.生育保險
繳費基數:上月職工工資總額，最高為去年全省全口徑職工月平均工資7647元的3倍(即22941元)，最低為深圳市最低月工資2360元。
繳費比例:0.45%。
單位繳費上限:34860×0.45% = 156.87元/月。
單位繳費下限:2360× 0.45% = 10.62元/月。
生育保險個人不需要繳納，全部由用人單位承擔。
2022年南京社保繳費基數比例
南京的五項社會保險采用統壹的繳費基數。職工年繳費基數為上壹自然年度月平均工資收入(即上壹自然年度工資收入總額除以實際繳費月數)。工資收入總額是指用人單位直接支付給職工的勞動報酬總額，由計時工資、計件工資、獎金、津貼補貼、加班工資和特殊情況下支付的工資等六部分組成。
用人單位新招用的職工，以起始月份的工資收入作為當年的繳費基數。無法確定職工工資收入的，按照全省上年度職工平均工資確定繳費基數。
20265438年7月至2022年6月，江蘇省社會保險月繳費基數上限為20586元，下限為3800元(2022年6月1至2月31，江蘇省職工基本養老保險繳費基數下限為4250元，繳費基數上限為4250元。
養老保險:單位20%，個人8%。
醫療保險(含生育保險):單位9.8%，個人2%+重疾保險10元。
失業保險:單位0.5%，個人0.5%。
工傷保險:單位0.2%-1.9%，個人不繳費。
2022年上海社保繳費基數比例
2021從7月1
上海社保繳費基數上限:31014元/月；
上海社保繳費基數下限:5975元/月。
養老保險單位繳費比例:16%；個人繳費比例:8%
醫療保險(含生育保險)單位繳費比例:10.5%；個人繳費比例:2%
失業保險單位繳費比例:0.5%；個人繳費比例:0.5%
工傷保險單位繳費比例:0.16%-1.52%，個人不繳費。