1，北京市最低工資標準:2021年，北京市最低工資標準為每小時24元，月工作時間為220小時，因此北京市月最低工資標準為5280元；
2.北京市社保繳費比例:北京市企業和職工的社保繳費比例為企業20%，職工8%。其中，企業應繳納的社保費用包括養老保險、醫療保險、失業保險和工傷保險，職工應繳納的社保費用包括養老保險、醫療保險和失業保險；
3.北京市社保繳費基數:北京市企業和職工的社保繳費基數為上年度企業職工平均工資，但不得低於上年度北京市職工月平均工資的60%和上年度全國城鎮非私營單位職工月平均工資的60%。2021，北京市職工社保繳費基數上限為32516元，下限為3168元。
社保繳納條件壹般包括:
1.個人身份:社保制度是面向全體勞動者的，所以只有符合中國國籍或在中國合法工作居住的個人才能參加社保，包括中國公民、外國人、港澳臺居民等。
2.繳費人:社保繳費人包括用人單位和個體勞動者。用人單位需要為員工繳納社保費用，勞動者個人需要自己繳納社保費用；
3.繳費基數:社保繳費基數是指用於計算社保繳費金額的基本數額，壹般根據個人工資、薪金收入計算。不同地區社保繳費基數標準可能不同；
4.繳費比例:社保繳費比例是指企業和個人應繳納的社保費用占工資薪金的比例。不同社會保險類型的繳費比例可能不同；
5.繳費年限:社保費用壹般按月繳納，繳費年限壹般在15之前或者月底之前。具體繳費年限可能會因地區和社保險種不同而有所差異。
綜上所述，以上條件和標準可能因地區和社會保險險種不同而有所差異，具體以當地政策規定為準。此外，不同的社會保險類型可能會有不同的要求，如被保險人的年齡、職業等。所以在加入社保之前，最好了解壹下當地社保制度的具體規定和要求。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》第四條
中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄和個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位的繳費情況。
第五條
縣級以上人民政府將社會保險納入國民經濟和社會發展規劃。
國家多渠道籌集社會保險基金。縣級以上人民政府應當對社會保險事業給予必要的財政支持。
國家通過稅收優惠政策支持社會保險。
第六條
國家對社會保險基金實行嚴格監管。
國務院和省、自治區、直轄市人民政府應當建立健全社會保險基金監督管理制度，確保社會保險基金安全有效運行。
縣級以上人民政府應當采取措施，鼓勵和支持社會各界參與社會保險基金監督。