平均繳費工資指數是指社會統籌人員歷年參加養老保險的平均繳費工資指數，稱為平均繳費工資指數。用參保人的年繳費基數除以當地上壹年職工平均工資得出，所以每年計算壹次。退休的時候把年繳費工資指數加起來再除以實際繳費年限。
我們說的繳費工資，是指可以納入繳納社會保險費範圍的工資性收入。按照現行政策，繳費工資是按照國家統計部門的規定納入工資總額統計的工資。其特點是視工資收入的實際情況而定，沒有上下限。繳費工資的確定實際上是職工工資總額的確認。工資總額是指壹定時期內，各單位直接支付給本單位全體職工的勞動報酬總額。職工什麽收入進工資總額，什麽收入不進工資總額，國家統計局關於工資總額構成的規定中有明確規定。社保經辦機構在核定年度繳費基數時，要求用人單位按工資總額構成的規定上報核定後的工資，而不是繳費基數。此支付工資以上壹年度職工實際工資總額為基礎核定上報。上報的數據可以大於繳費上限，也可以小於繳費下限，只要是實際數就行。從這個角度來說，繳費工資和繳費基數不是壹個概念。其實不僅本質意義不同，管理的部門也不同。繳費工資的核定和申報是用人單位的義務，繳費基數的確定是社會保險經辦機構的責任。