1.天津的社會保險比例是多少？
1，天津社會保險比例如下:
(1)養老保險:公司繳納17%，個人繳納8%；
(2)失業保險:公司繳納個人工傷保險:公司繳納個人工傷保險；
(4)生育保險:公司繳納個人不繳納；
(5)醫療保險:公司繳納10%，個人繳納2%。
2.相關法律依據:根據《社會保險法》的規定；
第十二條用人單位應當按照國家規定的職工工資總額比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的工資比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員和其他已參加基本養老保險的靈活就業人員，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，並分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，用人單位和職工應當按照國家規定繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員，可以參加職工基本醫療保險，個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
第四十四條職工應當參加失業保險，用人單位和職工應當按照國家規定繳納失業保險費。
第五十三條職工應當參加生育保險，用人單位應當按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
二、社保基數申報流程
1，等待社保局通知。壹般需要調整新的社保基數。社保局相關群裏會有正式通知，社保局會下發正式紅頭文件，以正式文件為準，而不是盲目調整新基數，以免影響全單位職工的合法權益。
2.去社保局復印相關表格。正式通知後，我們要和部門領導確認這個基數調整。然後去社保局相應窗口復印表格。並打印出表格。
3.根據文件要求計算新的社保基數。文件將告知新基數的計算方法，未達到最低水平的按最低水平支付。
4.通知單位員工簽字。在新的基數制定出來後，我們將打印出復制的表格，並根據上述人員名單通知他們基數的調整。方便的話員工可以確認簽字，不方便的話就咨詢簽字。
5.準備人員變動表。如果當月有人增減人事變動表，記得提前準備好人事變動表並蓋章。申報的時候省省吧。
6.社保局新基數申報。接下來妳可以帶著員工確認簽字表、承諾書和電子版進行申報。工作人員會根據電子版導入數據，計算新的社保項目繳費，申報並復制保險明細給妳。
綜上所述，無論是在天津還是別的城市，其社保繳納比例都是不壹樣的。每個險種都有自己的繳費比例，有些保險不是個人繳費。當然也擴大了婁底社保繳費基數和如何申報。社保關系到每個人的日常生活，大家要仔細了解它的相關信息。