1.長春市養老保險社會保障繳費基數
近日，省人力資源和社會保障廳公布了全省各地職工平均工資，其中長春市為46272元，雙陽區為31.729元。根據社會保險相關政策，養老保險繳費金額以上壹年度全市職工平均工資為基數。對此，市社保局決定調整我市個人養老保險標準。根據相關政策規定，參保個人自主選擇上年度全市職工平均工資的100%、80%、60%作為核定養老保險繳費金額的基數。
根據測算，本年度長春市市區(不含雙陽區)參保個人繳納的養老保險費，按上年度全市職工平均工資100%、80%、60%計算，全年繳費總額分別為9254.4元、7404元、5553.6元。雙陽區參保人員個人年繳費總額分別為6345.6元、5076元、3806.4元。
參保單位可以按照核定的繳費基數繳納社會保險費；已先行繳納的參保單位，可以結算社會保險費；參保單位可到所屬分支機構辦理人員增減和離退休人員養老金核定。仍按去年選擇的繳費檔次繳費的參保人員，可直接到吉林銀行營業網點繳費。如果繳費檔次有變化，需要到市社保局個人分局進行繳費。
二、長春市醫療保險社保繳費基數
從長春市醫保局獲悉，7月1日起，長春市將按照有關規定，調整醫療保險城鎮職工基本醫療、工傷、工傷保險費率浮動。
長春市養老保險繳費基數清單如下:
1，長春養老保險繳費基數上限為15265.25元，單位繳費比例為16%，繳費金額為2442.44元，個人繳費比例為8%，繳費金額為1221.22元；
2.長春養老保險繳費基數下限為3053.05元，單位繳費比例為16%，繳費金額為488.49元，個人繳費比例為244.24，繳費金額為1221.22元；
根據相關規定，長春市社保的繳費基數按照長春市職工社會平均工資確定。繳費基數上限按照長春市職工月平均工資的300%確定，繳費基數下限按照長春市職工月平均工資的60%確定。
參加基本養老保險和失業保險的職工，按照長春市職工社會平均工資110%確定繳費基數。長春社保繳費標準:
1，養老保險，單位16%，個人8%:
2、醫療保險，單位8%，個人2%；
3、失業保險費，單位2%，個人0%(農民合同制工人不繳納):
4、工傷保險，對從事風險行業的單位確定比例為0.5%、1%、2%:
5、生育保險，單位0.7%。
法律依據:
中華人民共和國社會保險法
第六十四條社會保險基金包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。除基本醫療保險基金和生育保險基金合並建賬核算外，其他社會保險基金按社會保險險種分別建賬、單獨核算。社會保險基金實行全國統壹的會計制度。社會保險基金專款專用，任何組織或者個人不得侵占或者挪用。基本養老保險基金逐步實行全國統籌，其他社會保險基金逐步實行省級統籌。具體時間和步驟由國務院規定。