根據省人社廳等五部門《關於印發2022年社會保險繳費基數上下限的通知》(皖人社保局〔2022〕184號)，現將2022年我市參保職工企業職工養老保險、失業保險、工傷保險繳費基數上下限調整的有關事項通知如下:
1.2022年我省全口徑城鎮單位在崗職工平均工資為6386.91元/月。基於此，2022年我省社會保險繳費基數上限為19160元/月，下限為3832元/月，實施時間為2022年1日。
二、參保職工以本人上年度月平均工資為繳費基數，參保單位繳費基數由所有參保單位繳費基數之和確定。參保單位職工以單位申報的上壹年度月平均工資為繳費基數。工資基數在3832元/月至19160元/月之間的，仍按工資基數執行；低於3832元/月的，按3832元/月執行；高於19160元/月的，按照19160元/月執行。已經分批或者壹次性結清差額的，應當分批或者壹次性結清；未辦理批量結算的，從6月65438+2月起統壹執行新標準，壹次性收取6月1-11的差額。如原繳費基數為3429.11元/月，養老保險單位應繳納548.66元/月，個人應繳納274.33元/月。按照新標準，繳費基數調整為3832元/月，養老保險單位繳納613.12元/月，個人繳納306.56元/月。待交余額96.69元/月，其中單位64.46元/月(613.12-548.66)，個人32.23元/月(306.56-274.33)。
三是對已申請緩繳企業職工基本養老保險、失業保險和工傷保險的困難行業企業和中小企業，按緩繳政策執行繳費規則。公司申請緩繳8月至65438+2月的，6月1-7月的差額和8月至6月65438+2月的個人差額在2022年2月繳納；8月至65438+2月的部分單位差額，可在緩繳期滿後，按緩繳政策規定的時間償還。
4.對2022年離職的退休人員不作統壹調整。退休人員需要調整社保繳費基數的，由原參保單位向其社保經辦機構綜合窗口提出申請。為保障職工的社會保險權益，參保單位應主動告知參保職工(包括離職人員)，並依法履行代扣代繳義務；參保職工應積極配合參保單位，及時補繳繳費基數差額。