公司社保繳納對員工有什麽影響？

法律分析:繳納社保是違法的，嚴重者可能面臨牢獄之災。勞動者必須與用人單位簽訂勞動合同，建立勞動關系，才能通過單位繳納社會保險。雙方未建立勞動合同關系的，不允許通過掛靠機構繳納社保。繳納社保其實涉及很多風險。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，用人單位和職工雙方按照國家規定繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員，可以參加職工基本醫療保險，個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。