如果這個社保繳納在被裁後中斷，顯然是因為妳個人的原因。在這種情況下，終端無法補繳，但是如果企業單位沒有給妳正常的保險賠付，那麽企業單位還是可以正常補繳的！作為下崗職工，如果沒有及時找到新的工作單位，仍然可以以靈活就業的形式繼續參保。因為妳是以靈活就業的形式參保，自己繳費，還是可以享受累計繳費年限正常增長的待遇，因為畢竟以靈活就業的形式，它和企業裏的職工壹樣有職工養老保險，所以累計繳費年限是可以正常增長的。
連續繳納社保15年的下崗職工，不需要補繳社保。如果年限不夠，他們可以在滿足繳費要求的條件下補繳社保。目前不再允許壹次性繳納社保15年。各地對社保繳納也有不同的規定。部分地區只能逐年繳納社保，不能繳納社保。具體政策詳情請咨詢當地社保中心。
法律依據:
1，勞動法
第七十二條規定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
2.勞動合同法
第三十八條第三款規定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同。
3.社會保險法
第十條從業人員應當參加基本養老保險，用人單位和從業人員應當繳納基本養老保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員的養老保險辦法，由國務院制定。
第十二條用人單位應當按照國家規定的職工工資總額比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的工資比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員和其他已參加基本養老保險的靈活就業人員，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，並分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條國有企事業單位職工參加基本養老保險前，繳費期間應繳納的基本養老保險費由政府承擔。
基本養老保險基金不足支付時，政府給予補貼。
第十四條個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免征利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。