2017年湖南省職工月平均工資5500元；
2017年，全市城鎮非私營單位在崗職工月平均工資為4950元；
2017常德市最低工資標準為1430元。
常德市企業職工社會保險繳費基數
基本養老保險
2018年度參保單位職工基本養老保險個人繳費基數基準值暫定為4491元/月，最低為2695元/月，最高為13473元/月。
基本醫療保險、生育保險和工傷保險
參加基本醫療保險、生育保險和工傷保險的職工，按照2017年城鎮非私營單位在崗職工月平均工資(4950元)確定繳費基數。繳費基數下限為2065年438+2007年城鎮非私營單位在崗職工月平均工資(4950元)的60%，即2970元/月；繳費基數上限為2065年城鎮非私營單位在崗職工月平均工資(4950元)的60%，438+04850元/月。
失業保險
失業保險暫按2017核定的繳費工資基數不變。即失業保險的繳費基數按照常德2017最低工資標準(1430元)確定。
常德市企業職工社會保險繳費比例
養老保險:公司繳納19%，個人繳納8%；
失業保險:公司繳納0.7%，個人繳納0.3%；
工傷保險:公司按行業繳費，個人不繳費；
生育保險:公司繳納0.5%，個人不交；
醫療保險:公司繳納7%，個人繳納2%；
補充重疾:公司出8元，個人出8元。
常德市企業職工社會保險繳費標準
常德市靈活就業人員社會保險繳費基數
基本養老保險
靈活就業人員參加基本養老保險，繳費基數按照上年度全省月平均工資的60%或100%確定，即2695元/月或4491元/月。
基本醫療保險
靈活就業人員參加基本醫療保險，繳費基數按照本市城鎮非私營單位2017年職工月平均工資(4950元)確定，即2970元/月。
常德市靈活就業人員社會保險繳納比例
養老保險:個人繳納20%；
醫療保險:9%；
大病互助費:96元/年。
常德市靈活就業人員社會保險繳費標準
按照最低支付標準計算
養老保險:2695*20%*12=6468元/年。
醫療保險:2970*9%*12=3207.6元/年。
大病互助費:96元/年。
合計:6468+3207.6+96=9771.6元/年。
按照最高支付標準計算
養老保險:4491 * 20% * 12 = 10778.4元/年。
醫療保險:2970*7%*12=3207.6元/年。
大病互助費:96元/年。
合計:10778.4+3207.6+96 = 14082元/年。