根據省人力資源和社會保障廳《關於公布2013年全省城鎮非私營單位在崗職工平均工資和企業退休人員月平均養老金的通知》，201874年全省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資。根據上述標準，我市個體工商戶和靈活就業人員基本養老保險繳費基數進行了調整。
2013年全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資為3544.33元，其中60%為2126.60元，300%為10633元。據此，自7月8日起，所有無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員(以下簡稱“個體工商戶和靈活就業人員”)從1至12繳納基本養老保險費。月繳費標準為:按省月薪40%計284元，按省月薪60%計426元，按省月薪100%計709元，按省月薪1418元，按省月薪3008元。也可以在283.55元至2126.6元之間選擇月養老保險費繳費標準。
計算退休人員養老金時，基礎養老金部分的“全省職工月平均工資”按3544.33元計算。7月8日起，對上半年提前發放養老金的人員，重新計算養老金並補發差額。
此外，7月8日後開始接受今年因病非因工死亡人員的喪葬補助金、遺屬撫恤金等壹次性支付服務。
特別提醒個體工商戶和靈活就業人員按月、按季度、每半年或按年繳費，請盡量提前繳費，避免年底繳費高峰，確保基本養老保險費在65438+2月20日前繳納，不允許跨年度繳費。