1，養老保險費:單位繳納19%，個人繳納8%；
2.失業保險費:單位繳納0.8%，個人繳納0.2%；
3.醫療保險費:單位繳納10%，個人繳納2%。
工傷保險和生育保險不需要個人繳納，全部由企業繳納。根據相關法律規定，用人單位應當自行申報並按時足額繳納社會保險費，除因不可抗力等法定原因外，不得緩繳或者減繳。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，由用人單位按月告知本人繳納社會保險費的明細。
企業繳納社保的流程如下:
1.先開壹個企業社保賬戶，壹般在企業所在地轄區勞動保障部門。企業成功辦理登記手續後，當月15(含)內申報的社保業務屬於當月的繳費記錄，15後屬於次月的繳費記錄；社保經辦機構每月20日(含當日)至當月月末征收社保費；
2.然後將之前已參加社保的員工社保關系轉入本企業社保賬戶；
3.在社保繳納的第壹個月打印社保中的繳費明細(明細包括員工姓名、身份證號、繳費基數等。);
4.辦理同城委托的社保代扣手續(這個在企業開戶銀行辦理)；
5.以後妳只需要每個月向社保提交參保人員增減表。
綜上所述，個人和企業都應該按時足額繳納社會保險費。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》第四條
中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄和個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位的繳費情況。