地址:呼和浩特市新華東街87號奈倫國際B座
調解仲裁管理科(市勞動人事爭議仲裁辦公室)職責:
1.制定市勞動人事爭議調解仲裁制度實施規範，指導和監督勞動人事爭議調解仲裁工作；
2、指導預防勞動人事爭議；
3、依法處理勞動人事爭議，協調處理重大勞動人事爭議。
擴展數據
勞動仲裁的範圍:
(壹)企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織與勞動者之間，機關、事業單位、社會團體與與之建立勞動關系的勞動者之間，因確認勞動關系、訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同、工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓和勞動保護、勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
(二)因執行公務員法和聘任制公務員發生的爭議，以及參照公務員法管理的機關(單位)與聘任制工作人員之間發生的爭議；
(三)事業單位與工作人員因解聘、辭退、辭職、退職等解除人事關系和履行聘用合同發生的爭議；
(四)社會組織與工作人員因辭退、解聘、辭職、退職等解除人事關系和履行聘用合同發生的爭議；
(五)軍隊文職人員聘用單位與文職人員因履行聘用合同發生的爭議；
(六)法律、法規規定由仲裁委員會處理的其他爭議。
基準源
呼和浩特市人力資源和社會保障局-調解仲裁管理部