根據我國法定退休年齡和成都市養老保險政策，成都市退休年齡根據退休職工性別和退休狀態確定，具體如下:
1，男:60歲以上；
2.女員工:年滿50周歲；
3.女幹部:至少55歲。
擴展數據
根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第壹
全民所有制企業事業單位、黨政機關和群眾團體的工人，符合下列條件之壹的，應當退休。
(壹)男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿十年。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
這壹規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，經醫院證明並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
(四)因工致殘，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
第二
工人退休後，按以下標準按月發給退休費，直至死亡。
(壹)符合第(壹)、(二)、(三)項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標準工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，發給標準工資的80%。中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工作滿20年的，發給本人標準工資的75%；連續工作滿十五年不滿二十年的，按本人標準工資的70%發放；連續工作滿十年不滿十五年的，按本人標準工資的60%發放。退休費不足二十五元的，按二十五元發放。
(二)符合第壹條第(四)項規定，在生活上需要幫助的，按本人標準工資的90%發給，並可根據實際情況發給壹定數額的護理費，壹般不超過壹名普通職工的工資；日常生活不需要幫助的，按標準工資的80%發放。
同時具備兩個以上退休條件的，按最高標準發放。退休費不足三十五元的，按三十五元發放。
百度百科-國務院關於工人退休、退職的暫行辦法