生育保險是我國五大社會保險之壹，旨在保障女職工生育期間的基本醫療費用和部分生活費用。生育保險的繳納由用人單位全額承擔，不從個人工資中扣除。該保險涵蓋懷孕檢查、分娩和計劃生育手術等相關費用。符合條件的女職工生育時可獲得生育津貼，以補償產假期間的收入損失。此外，生育保險還可能包括男性員工的陪產假津貼。
社會保障的組成部分:
1.養老保險:為員工退休後提供基本生活保障；
2.醫療保險:對員工及其家屬的醫療費用補貼；
3.失業保險:向失業工人提供壹定時期的經濟援助；
4.工傷保險:為遭受工傷或患職業病的員工提供醫療和經濟補償；
5.生育保險:為女職工生育期間提供醫療費用和生育津貼。
綜上所述，生育保險作為我國五大社會保險之壹，為女職工提供生育期間的醫療保健和部分生活費用，由用人單位全額支付，覆蓋懷孕和生育的各個階段，為符合條件的女性提供生育津貼，彌補產假收入損失。在壹些地區，也可能為男性提供陪產假津貼，但具體待遇因地區政策而異。
法律依據:
中華人民共和國社會保險法
第二
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、患病、工傷、失業和生育時依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。