根據《社會保險法》第五十八條規定，用人單位應當自用工之日起30日內為職工辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應繳納的社會保險費。用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，並從欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期不繳納的，由有關行政管理部門處以所欠款額壹倍以上三倍以下的罰款。沒有買社保的勞動者可以向當地人社局舉報。
所以，如果簽訂合同的公司需要給員工繳納社保，如果員工已經在別處繳納了社保，可以提供繳納社保的證明，如果在兩個地方工作，就不能同時在兩個地方繳納社保。原則上，哪裏發工資，哪裏扣社保。