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新員工申請社保流程。

法律分析:1。當事人就業後在用人單位申請社保的,申請社會保障卡的流程如下:

(1)參保時,當事人應攜帶本人身份證、戶口本、居住證、學歷證明、勞動合同等證件和資料。(2)用人單位相關人員(如人力資源部門)申報參保後,應攜帶本人身份證到當地社保部門領取社保卡。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十條* * *職工應當參加基本養老保險,用人單位和職工雙方應當繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,個人繳納基本養老保險費。