2.社會保險的繳費金額按本人工資(基本醫療保險以全市平均工資為基數)和費率計算，由企業和個人共同承擔。以月收入2000元計算，個人繳納170.69元，企業繳納348.48元。如果收入3000元，個人繳納250.69元，企業繳納499.17元。
養老保險:公司(單位)承擔20%，個人承擔8%。
醫療保險費:公司(單位)8%，1.2%-9.2%，補充醫療，個人2%。
失業保險:公司(單位)2%，個人1%。
工傷保險:公司(單位)承擔0.6%。
生育保險:由公司(單位)承擔。
3.職工個人繳納的養老保險費全部存入養老保險個人賬戶，用於支付本人養老金，退休前不得提前支取。達到法定退休年齡，養老保險累計繳費達到15年後，可以按月領取基礎養老金。對於職工來說，每個月繳納的社保費計算公式如下:單位繳費金額為社保繳費比例*單位社保繳費基數職工個人繳費金額社保繳費比例*個人社保繳費基數。
社保單位和個人的繳費比例是多少？
1.養老保險:單位20%，個人8%。
2.醫療保險:單位8%，個人2%。
3.失業保險:單位2%，個人1%。
4.工傷保險:單位繳納0。
綜上所述，社保保險繳費計算以稅前工資為基礎，養老比例全國基本壹致，其他比例略有不同，視當地情況而定，嚴格按照當地政策計算。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第四條* * *中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄和個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位的繳費情況。