因此，從65438+10月1起，山西省社會保險(含醫療保險)月繳費基數的上下限為3548元至17742元。
省人力資源和社會保障廳、財政廳、稅務局和醫保局於7月7日公布了2023年繳納社會保險的基數標準。
根據省統計局提供的相關統計數據，2022年，全口徑城鎮從業人員平均工資(以城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算)為77257元，月平均工資為6438元。在此基礎上，確定2023年全省企事業單位職工個人參加社會保險月繳費基數下限為3863元，上限為19314元。
無雇工的個體工商戶和靈活就業人員可以繳納企業職工基本養老保險費，在全省全口徑城鎮單位職工平均工資的60%至300%之間選擇適當的繳費基數。即月繳費基數在3863元-19314元之間，繳費人根據收入情況自主選擇申報。
此繳費基數標準從2023年6月65438+10月1開始執行。
參加社保需要多少錢？
參加社會保險主要包括用人單位職工參加社保和靈活就業人員參加社保兩種情況。
用人單位職工參加社保，社會保險費由職工和用人單位共同承擔，需要參加基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險四大保險。
基本養老保險，職工本人需要承擔個人繳費基數的8%。對應的繳費基數不能自由選擇，而是根據上壹年度職工工資總額的月平均額確定。職工繳費基數為下限時，每月需繳納283 84元。
用人單位的繳費基數壹般是本單位職工的繳費基數之和，有些地方是根據職工工資總額來確定的。單位繳費比例壹般為16%。對於員工來說，用人單位也會繳納567和68元。
如果算上醫療保險、工傷保險、失業保險等險種，幾乎每個月都需要繳納1230元。
如果300%的最高繳費基數為17742元，繳費是最低基數的5倍，幾乎每個月都需要繳納6000多元。
靈活就業人員參加社會保險主要是指個人可以選擇性地參加基本養老保險和基本醫療保險。基本養老保險的繳費比例為20%，所以最低繳費基數60%需要繳納養老保險費每月709 6元，每年8515 2元。如果選擇300%的最高繳費基數，壹年需要繳納42576元。
壹般來說，我們在計算養老金的時候，60%的繳費基數和300%的繳費基數差距沒有5倍那麽大。另外，高低繳費基數的醫保報銷比例基本相同。
綜上，全口徑城鎮單位在崗職工平均工資為70968元，月平均工資為5914元。醫療保險的最低繳費基數是根據當地的經濟發展水平和居民收入水平來確定的，不同地區的最低繳費基數會有所不同。醫療保險的保障範圍非常豐富，包括門診醫療費用、住院醫療費用、特殊疾病治療費用、生育醫療費用、慢性病管理費用等等。
法律依據:
中華人民共和國社會保險法
第二十三條
職工應當參加職工基本醫療保險，用人單位和職工應當按照國家規定繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員，可以參加職工基本醫療保險，個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第二十七條
參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡且累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定的年限。