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甘肅特崗教師2011什麽時候上崗?為什麽甘肅省教育廳網站只公示聘用人員信息卻看不到崗位通知?

甘肅今年計劃三年招聘3079名農村特崗教師。

作者:記者李歆瑤來源:每日甘肅網2010-05-19 08:20

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每日甘肅網-甘肅日報蘭州5月18日訊(記者李歆瑤)記者今天從省教育廳獲悉,今年我省計劃在43個縣招聘農村特崗教師3079名,特崗教師服務期滿後考核安置1275名。

據了解,今年我省招聘農村特崗教師的43個縣均為“兩基”縣、國家重點扶持的貧困縣、地震重災縣和少數民族縣。本次招聘的對象必須是甘肅學生,以公辦全日制師範院校教師和往屆本科畢業生為主,以持有教師資格證或已取得教師資格考試教育學、心理學兩門課程合格證書的非教師和公辦全日制高校往屆本科畢業生為輔,並招收少量公辦全日制師範院校應屆畢業生。符合上述條件的往屆畢業生,須為2006年及以後畢業,未就業並持有《擇業通知書》。

考試報名時間為6月1-6日,符合報名條件的畢業生須先登錄網上報名。符合條件的畢業生原則上只允許在其生源所在市州行政區域內跨縣市報名,每人限報壹個誌願服務縣,不作調整。考試時間為7月3日,筆試分為公共基礎知識測試和專業基礎知識測試兩部分。筆試成績公布後,由省教育廳劃出參考分數線並按科目要求從高分到低分排序,確定面試人員名單。面試工作由當地教育、人事部門組織。本次“特崗計劃”所需經費由中央和地方財政承擔,特崗教師任職期間執行國家統壹的工資制度和標準。

此外,今年,2007年招聘的1275名特崗教師將在我省服務滿3年,我省將對他們進行妥善安排:對服務期滿後自願留在當地學校繼續任教的,由當地組織進行考核,考核合格者給予工作崗位,其工資納入當地財政控制範圍,確保與當地教師享受同等待遇;對不願留在本地、服務期滿後未通過崗位考核的特崗教師,允許其自主擇業或選擇回老家重新報名參加全省5000名鄉村教師選拔考試。

我省招聘3079名農村特崗教師。

6月1-6月6日網上報名;7月3日統壹考試

特崗教師招聘計劃

每日甘肅網-西部商報訊今年,我省將面向社會公開招聘3079名高校畢業生到我省“兩基”縣和國家扶貧開發工作重點縣以下農村學校任教,為期3年。昨日,我省2010“特崗計劃”實施方案正式下發。今年,我省計劃在環縣、寧縣等43個縣(市、區)實施“特崗計劃”,引導和鼓勵畢業生從事農村義務教育工作,解決農村學校教師總量不足、結構不合理等問題。據悉,符合條件的高校畢業生可在6月1至6月6日期間進行網上報名,統壹考試將於7月3日舉行。

1註冊

6月1-6月6日,報名者進行網上報名。

據了解,符合報名條件的高校畢業生需先登錄進行網上報名,時間為6月1 ~6日。通過網絡報名的省內往屆畢業生,請於6月7日~11到學校就業處報名;外省畢業生請於6月7日至6月14到甘肅政法學院報名。

特崗教師要從甘肅招聘,主要從公辦全日制師範院校師範類專業和往屆本科畢業生中招聘,輔之以具有教師資格證或取得教師資格證考試、教育學、心理學合格證書的人員,並在公辦全日制師範院校招聘少量師範類專業應屆高校畢業生。

7月3日的筆試分為筆試和面試兩部分。

通過資格初審的考生參加筆試和面試,筆試於7月3日舉行。筆試分為公共基礎知識測試和專業基礎知識測試兩部分,各占150分,總分300分。考試地點以準考證上的安排為準,由省自考辦在考試前壹周發給畢業生。

筆試成績公布後,由省教育廳劃出參考分數線,根據各縣(市、區)招聘計劃和考生筆試成績,按學科要求從高分到低分確定面試人員名單。面試工作由各縣(市、區)教育、人事部門組織。各縣(市、區)擬聘用人員根據考生總成績(筆試成績×80%+面試成績×20%)和學科要求,組織體檢,公示後報市(州)審核。

3.在聘用期內支付與當地教師相同的工資。

被錄取的特崗教師將在秋季開學時持證上崗。特崗教師在聘期內,由縣(市、區)教育行政部門進行跟蹤評估,對成績突出、表現突出的,給予表彰;不適合從事教師工作的,不再納入項目管理,要求其自主擇業。

特崗教師在聘期內享受國家統壹的工資制度和標準,其他津貼補貼由各縣(市、區)根據當地同等條件公辦教師年收入水平和中央補貼水平綜合確定。同時,特崗教師戶籍和檔案關系轉移到學校所在地縣級教師人事檔案管理部門,相關縣(市、區)和學校要為特崗教師提供相應的周轉住房和必要的生活條件。

縣區招聘特崗教師

根據2010我省“特崗計劃”實施方案,今年我省計劃在以下43個縣(市、區)實施“特崗計劃”。

具體為:環縣、鎮遠、寧縣、合水、華池、清水、巫山、秦安、麥基、張家川、甘谷、武都、康縣、文縣、西和、禮縣、兩當縣、成縣、輝縣、會寧、夏河、碌曲、叠部。

此次,我省計劃面向農村招聘3079名特崗教師,為期3年。記者郭濤

特崗教師安置政策

考試合格者,不經考試直接安置。

每日甘肅網-西部商報訊今年,我省2007年招聘的“特崗教師”3年服務期即將到期。這些“特崗教師”服務期滿後會做什麽?昨日,記者從省教育廳獲悉,我省將於近期啟動2010服務期滿的特崗教師考核安置工作。通過“特崗教師”的考核,區分合格和不合格教師,從而進行安置。據悉,服務期滿後願意繼續任教並經考核合格的,由現任職地政府部門安排,不設統壹考試;服務期滿後不願繼續任教且考核不合格者,允許其自主擇業或選擇回老家重新報名參加全省5000名鄉村教師選拔考試。

特崗教師考核分為四個等級。

我省將首先在35個縣(市、區)對3年服務期即將到期的“特崗教師”進行考核,即對服務期滿且願意留在當地的特崗教師的考核方式為崗位考核,主要包括職業道德、教育教學能力、敬業精神、工作實績等。崗位評估結果分為優秀、良好和合格。據悉,2010年服務期滿的特崗教師崗位考核應於6月中旬前完成。

不願意留在本地的,允許自己選擇工作。

考核結束後,由當地縣(市、區)教育、人力資源部門根據考核結果對“特崗教師”進行妥善安排。安置時,對服務期滿後願意留在當地並經崗位考核合格的特崗教師,由現任職地市(州)、縣(市、區)教育、人社部門考慮,不進行統壹考試安置。

2010年8月底前完成符合條件人員的安置工作,其工資也納入當地財政控制範圍,確保與當地教師享受同等待遇;對不願留在本地、服務期滿後未通過崗位考核的特崗教師,允許其自主選擇工作崗位或選擇回原籍重新申請參加全省5000名鄉村教師選拔考試。2010以後特崗教師的考核和安置也參照本辦法執行,不再變動。記者郭濤

每日甘肅網-蘭州晨報訊(記者魏娟)我省2007年招聘的農村特崗教師3年服務期即將到期,各地教育部門將對目前在職的1275人進行考核安置。這是記者5月18從省教育廳獲悉的。

這項評估將由當地教育和人力資源部門組織。崗位考核主要包括職業道德、教學能力、敬業精神和工作業績。崗位考核結果分為優秀、良好、合格、不合格四個等級。各地將於6月中旬前完成特崗教師考核,8月底前完成考核合格的特崗教師安置工作。