問題二：怎樣面試自己不喜歡的工作並且禮貌拒絕？ 第壹：可以把妳心裏想的說出來！ 第二：就說我目前有壹份財務室的文員工作，他們會再三勸妳！就說我自己選擇的路我自己走，不管結果怎麽樣我都會自己承擔後果唬 走自己的路讓別人說去吧！ 這可能對妳沒什麽用，只是我的經歷過這樣的事，我是這樣說的！不知道妳的情況是不是和我壹樣！
問題三：面試通過不去入職怎麽拒絕好 妳直接說不去了，家裏出了點變故，順便說壹句不好意思就解決了！不要拖泥帶水的！
問題四：面試時讓妳談談妳的家庭該怎麽說？ 您好！
考官提問“談談妳的家庭情況”，壹般基於以下考慮：
1、增近心理距離，緩解候選人緊張情緒，是引代性、啟發性、開放性話題。
2、通過了解父母職業、家庭成員構成等情況初步判斷妳的成長環境，做基本的家庭教育情況和家庭經濟狀況推測。
3、對妳所回答內容進行更深入的追問，了解父母的價值觀以及妳個人的價值觀以及妳對父母，父母對妳的評價、態度、認同程度。同時父母的人生觀、價值觀會對子女有深切影響，比如家裏有親人自強不息或身體力行實踐“終生學習”等，都可能對子女產生較深遠的影響。
4、了解妳與父母、親人的相處情況，和諧、積極的家庭氛圍對子女性格完善更有益處，以後工作中也更善於與他人合作、相處。
5、通過壹些話題，比如：如果有兄弟姊妹，妳在家裏的排行或日常典型事例可判斷妳的責任意識、寬容性等等。
6、個別考官或特殊情況下，對簡歷中妳父母的工作感興趣，或妳填寫的親屬工作單位被考官猜測與該面試公司有壹定聯系。做進壹步求證和判斷。
7、招聘的企業對應聘者婚姻狀況、子女狀況有傾向性的。比如有些企業就希望招已婚已育的女性等。
基本考官問家庭狀況就如上原因。因此，回答問題時在真實的基礎上盡量表達積極、正向的內容，不要過多提如父母感情不好等對自己不利的情況，即使單親家庭，也可以從與母（父）親相互鼓勵、體諒、自強不息等方面著手。言語中盡量少用評價性、贊揚性的詞匯，要用中性詞和情感描述性詞匯，因為妳所談的是妳的家人，而不是下屬等，不能以過於理性評價或判斷的姿態出現，否則可能被誤認為沒有謙卑和敬畏之心，或者認為過於虛榮，回答虛假。
另外，面試時的表情和眼神很重要，不要躲閃、低頭等等，會讓考官判斷妳在說謊，或不敢面對現實。畢竟，家，是最溫暖的。
希望我的回答對妳有所助益，祝好！
問題五：面試通過不想去，但面試時已經答應公司，如何委婉拒絕？ 我覺得，如果妳不想去的話，妳可以說對不起，我覺得我實在不適合這份工作，妳就算留我我也不會踏踏實實的為妳工作，麻煩妳另選其人吧，這樣對我對妳都有好處，請妳不要生氣，您如果在這跟我費口舌還不如快點去再另選其人，對我的不守信用表示歉意。
問題六：不想工作，拒絕找工作，拒絕面試可是都不管用，怎樣的拒絕都抵擋不了家裏人，我是真心不想工作，家裏人總 找工作自己掙錢是很好的事啊為什麽不想找
問題七：為什麽我不想找工作，又怕面試不上，反正原因很多這是為什麽 工作有效途徑、辦法：
1、向朋友和熟人打聽
妳告訴所有認識的人自己在找工作，將會有個很好的機會。愈詳細描述妳希望的工作，他們也就能更容易地幫妳。當妳在找工作時，妳要約好時間，固定打電話給妳熟識的朋友，讓他們壹直記著這件事。
2、打電話給妳感興趣的公司
這裏有項找工作的重要規則，能讓妳有更大的機會，在沒有刊登征人啟事的公司裏找到工作。
友好咨詢妳的朋友，看他們是否知道，有這樣對妳的能力和專長感興趣的公司。在電話簿裏找與妳條件相符的行業和公司，然後打電話給他們，試試和該公司的人事主管聯系，如果是壹家小公司，就直接去找老板，和他們取得聯系。
3、直接去公司
建議列出壹張會被問到的問題，選出最大優越化回答、技巧。然後再做計劃。就去付出行動，向興趣的公司依依去登門拜訪，比如壹天拜訪多少家企業單位、事業單位、私人單位等。
4、到正規的人才招聘網投簡歷
根據自己的興趣、愛好、向往、專業對口的事業單位、企業單位投簡歷，在投簡歷之前，搜集公司、單位相關的信息資料，匯總。全面了解公司的企業文化精髓，這樣投出的簡歷，面試的機關更多壹些。
5、在戶籍的社區求助、幫助
帶上妳的身份證、復制件、相關的證書、復制件，在社區登記，通過社區工作人員的人脈關系、招聘信息給提供就業的舞臺，這樣尋找就業崗位較為省力。
面談有幾項重要規則：
1、不要多談自己。回答妳該回答的問題，但不要長篇大論講述自己的過去。註意妳的談話對象，只要他很安靜並趣味盎然地聽妳說話，就表示他想了解更多。如果他開始在椅子上不安地動著，並玩弄著手指，就表示他寧可進入下壹個重點了。
2、談話內容指向未來。如果妳花愈長的時間談論可能的合作前景，妳的機會也就愈高。
3、別太早提到妳的權益。第壹次會談提到這個問題，絕對太早。雇主不會隨便下決定，更不想在還沒決定前，就商談權益的事。談妳能為這家公司做什麽，而不是這家公司能為妳做什麽。
4、表現出學習的欲望。妳要問:“我能學到什麽?貴公司五年之後的計劃是什麽?將會需要什麽樣的能力和優點?我將會與哪些優秀員工壹起工作?我將從他們身上學到什麽?”
5、要求免費為他們工作幾天。這麽做不只是為了讓老板了解妳，也會讓妳有機會去適應這家公司，以及妳的老板、同事、工作和工作環境。
6、談到關於薪水時，不要先提出數額。如果老板堅持要妳說出壹個數目，妳要有個回旋空間：視工作而定，在某某範疇之內吧！
7、談話時，先不要遞上妳的求職數據。
8、在面談後，寄封簡短的感謝信。如果妳並沒有失業，我也推薦類似的作法。
問題八：怎麽拒絕面試成功的公司 先說這家公司不錯，各方面都不錯，也比較正規。然後說，自己家裏突然有事，要很長時間不能夠上班，所以請原諒。以後再有機會壹定到您的公司來，再說，請多關照之類。先誇，在說自己家裏有事，必須回去等等。這樣妳拒絕了，還不傷對方面子。下次，再有機會也還可以再回來。千萬別說，妳公司不行、我不喜歡妳們公司等之類的話。先學會做人，再做事情。這樣，妳的路就會越走越寬。畢竟世界很小，沒必要讓彼此難看。妳這樣說，壹般來說，對方會知道妳的用意。如果這樣說了，還沒領會妳的意圖，那麽這種人就不配做人事工作了。妳就是得罪他也無所謂。
問題九：對方打電話要妳面試，妳不想去了，除了說找到工作，還可以有什麽理由回絕比較好？ 妳可以說：
這份工作不太適合我，我考慮再三，還是不來了。
或，這工作的待遇沒達到我想要的標準，非常抱歉。
或，最近家裏有重要事情，暫時不能工作。
問題十：答應去面試然後不想去了怎麽拒絕 隨便找個借口，如家裏有急事去不成了，拖幾天也就過去了。