1. 護理專業與村醫工作的特點不太匹配：村醫工作主要是基層醫療和健康管理，需要具備基本的醫療知識和技能。而護理專業主要註重護理技術與護理管理，對慢性病管理、急救、診斷和治療等方面的知識掌握較少，與村醫的工作內容有壹定的差異。
2. 村醫資源有限：貴州省的山區地區的村醫資源相對有限，優先考慮招收具備醫學背景的人員，以便能夠進行基本的醫療服務。由於護理專業的學生主要培養的是醫療護理技術和管理，而不涉及醫學背景的內容，因此在村醫隊伍的招聘中可能沒有優先考慮護理專業的畢業生。
3. 村醫培訓與需求不匹配：村醫培訓和招聘通常以基本醫療技能為重點，更關註實用性和快速應用。護理專業的培養過程相對較長，培訓時長可能不足以滿足村醫的需求。村醫隊伍可能更傾向於招收具備醫學背景或臨床經驗的人員，以確保村民能夠獲得基本的醫療服務。
盡管如此，也需要註意到貴州省的村醫隊伍在近年來的發展中已經面臨了壹些新的挑戰，如人員流失、服務質量等問題。因此，進壹步探討如何提高村醫隊伍的綜合素質和醫療服務能力，包括護理專業與村醫工作的結合，也是壹個值得思考和研究的問題。