壹、招聘單位簡介
天津輕工職業技術學院是由天津市人民政府批準，國家教育部備案、市財政全額撥款、面向全國招生的全日制普通高等職業技術學院。
學院是國家級優秀示範性骨幹高職院校、優質專科高等職業院校、“中國特色高水平高職學校和專業建設計劃”建設單位、全國優秀成人繼續教育院校、全國“第六屆黃炎培職業教育獎”優秀學校、全國職業院校就業競爭力示範校、全國職業院校精準扶貧協作聯盟脫貧攻堅先進集體、天津市“世界先進水平高職院校”、天津市首批躋身全國高職院校服務貢獻50強單位、天津市職業教育先進單位、天津市職業教育創優賦能建設項目高水平高職院校建設單位。
二、招聘崗位和人數
2023年(第二批)公開招聘專業技術人員25人，見下表：
2023年(第二批)公開招聘專業技術人員崗位
崗位代碼
招聘崗位
招聘計劃數
年齡
學歷、學位
考試形式
其他條件
2301模具設計與制造專業帶頭人（專技崗）140周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2302機械制造及自動化（智能制造）專業教師（專技崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生2303數控技術專業教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2304新能源專業教師（專技崗）150周歲及以下碩士研究生及以上面試省部級及以上技能大獎、技術能手等稱號獲得者和享受省部級政府特殊津貼的高技能人才、省部級技能大師工作室領銜人2305人工智能專業教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2306金融專業教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2307大數據與會計專業（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2308影視動畫專業教師（專技崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生2309服裝設計與工藝專業教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2310傳播與策劃專業教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2311數字媒體技術專業教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2312思政理論課專職教師（專技崗）230周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生
中***黨員2313英語教師（專技崗）130周歲以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生2314教育管理與研究（1）（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生
中***黨員2315教育管理與研究（2）（管理崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2316教育教學信息化管理（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生2317教育教學管理（管理崗）130歲周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生2318招生管理（管理崗）140周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試中***黨員2319創新創業教育管理（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生
中***黨員2320工程造價及工程概預算管理（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生2321水電暖通管理（工勤崗）135周歲及以下本科及以上筆試+面試退役士兵2322學生思政教育信息化管理（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生
中***黨員2323學生思政工作宣傳與教育（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業生
中***黨員2324少數民族學生專職輔導員（管理崗）125周歲及以下本科及以上筆試+面試應屆畢業生
中***黨員具體條件見附件1《天津輕工職業技術學院2023年(第二批)招聘計劃表》
三、招聘人員基本條件
(壹)報考人員應當具備以下條件：
1.具有中華人民***和國國籍;
2.遵守憲法和法律，熱愛教育事業;
3.具有良好的品行，無不良誠信記錄;
4.具備崗位所需要的專業和技能，報考所學專業以本人畢業證書標註的專業為準(參考教育部發布的專業指導目錄，如《普通高等學校專業目錄(2020年版)》、《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄(1997年頒布)2008年更新》、《學位授予和人才培養學科目錄(2011年)(2018年)》、《職業教育專業目錄(2023年)》等。
應聘人員符合專業等其他條件的前提下，將技工院校預備技師(技師)班畢業生與大學本科學歷人員同等對待，將高級班畢業生與大學專科學歷人員同等對待;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.符合崗位專業需求規定的資格條件;
7.符合崗位要求的年齡條件，具體年齡條件以招聘崗位年齡要求為準，報考人員年齡以考試有效身份證上的出生日期為準。
年齡計算方法為：25周歲及以下指1997年3月9日(報名首日)以後出生;30周歲及以下指1992年3月9日(報名首日)以後出生;35周歲及以下指1987年3月9日(報名首日)以後出生;40周歲及以下指1982年3月9日(報名首日)以後出生，以此類推;
8.非津生源應屆畢業生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市人才引進的相關政策;
9.對於在報名時尚未取得畢業證、學位證的2023屆高校畢業生，可在滿足應聘崗位其他條件的前提下，實施“容缺後補”機制，將核查上述證件的時間推遲到報到環節。
屆時，不能提供相關證件，取消其應聘資格;
10.應屆畢業生是指2023屆以及2021、2022年畢業後未就業人員;
11.退役士兵是指具有天津市戶籍並且由天津市應征入伍，服役滿兩年(含)以上，光榮退出現役的士兵。
上述人員不包含已按有關規定安置工作或自動放棄安置工作資格的退役士兵。
(二)凡有下列情況之壹者，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.正在接受立案審查的人員;
3.尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
4.現役軍人;
5.在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的人員;
6.報考人員不得報考聘用後即構成回避關系的招聘崗位;
7.列為失信聯合懲戒對象被依法限制招聘為事業單位工作人員的;
8.法律規定不得報考的其他情形的人員。
四、招聘信息發布
自2023年2月28日起在北方人才網、天津市人才服務中心網、天津渤海輕工投資集團有限公司官網、天津輕工職業技術學院官網發布招聘信息，不少於7個工作日。
北方人才網：/www.tjtalents.com.cn
天津渤海輕工投資集團有限公司官網：/www.tjlivtc.edu.cn
五、報名
本次招聘考試報名和繳費均在網上進行,天津市人才服務中心網：人。
報考2301—2324崗位的考生請按規定時間資格審核、面試繳費。
資格審核通過且確保面試繳費流程狀態已通過，方可進入面試審核環節。
資格復審具體時間、地點將於報名網站進行通知。
資格審核材料：
1.報名系統下載打印的報名表
2.身份證(原件及正反面復印件)
3.學歷學位證書(原件及復印件)(未拿到學歷學位證書的應屆畢業生提供畢業院校出具的學歷學位證書待發證明和畢業生就業推薦表原件及復印件)
4.學歷學位認證材料(學信網打印《教育部學歷證書電子註冊備案表》《認證報告》，持國(境)外學歷學位證書的還需提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證，未拿到學歷學位證書的應屆畢業生可暫不提供)
5.專業資格證書(原件及復印件)
6.工作經歷證明(提供社會保險繳納證明及勞動(聘用)合同等證明材料)(原件及復印件)
7.獲獎證書(原件及復印件)
8.本人簡歷
9.其他與招聘計劃要求相符的證明材料(原件及復印件)
(註：以上資格審核材料中第5、6、7項，招聘條件中有明確要求的必須提供，無硬性要求的可自願提供)
資格復審不合格者，取消面試資格。
未按照規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
對招聘崗位因報考人員自願放棄面試資格、資格復審不合格或其他原因造成達不到面試比例要求的，從報考人員中，按筆試成績由高到低排序，依次遞補。
繳納面試報名費、打印面試準考證時間、面試時間等面試事宜將在報名網站另行通知。
面試時間、地點詳見面試準考證。
報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。
參加面試時，必須同時攜帶面試準考證和第二代身份證，缺少任壹證件的報考人員不得參加面試。
(1)專技崗崗位
專技崗(教師)崗位面試采取試講和專業答辯相結合的方式，主要測評應聘人員的教學能力、專業知識及招聘崗位相關的專業技能等。
面試滿分100分，成績保留小數點後1位。
面試及格分數線為60分，不及格者不能進入下壹環節。
當日內公布面試考試成績。
(2)管理崗崗位
管理崗崗位面試采取專業答辯面試方式，主要測評應聘人員的語言表達、綜合分析、組織協調以及適應崗位所具備的專業知識等方面的能力和素質。
面試滿分100分，成績保留小數點後1位。
面試及格分數線為60分，不及格者無資格進入下壹環節。
當日內公布面試考試成績。
(三)綜合成績確定
考試綜合成績的計算方法為：
參加筆試和面試的崗位，綜合成績計算方法為：筆試成績和面試成績各占50%。
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留小數點後2位。
綜合成績及格分數線為60分，不及格者不能進入下壹環節。
僅參加面試的崗位。
綜合成績計算方法為：綜合成績=面試成績，保留小數點後2位。
綜合成績及格分數線為60分，不及格者不能進入下壹環節。
考生可在面試結束後三個工作日內，登陸報名網站查詢綜合成績、排名及進入體檢環節情況。
七、體檢
面試合格人員按照綜合成績由高到低分別進行排序，按崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。
若報考人員綜合成績出現並列，造成進入體檢人數超出崗位錄取計劃數的情況，依據面試成績高低確定進入體檢人員。
體檢參照國家統壹規定的公務員錄用體檢標準和規程到指定醫院進行體檢。
非招聘單位原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。
因考生體檢不合格或自願放棄體檢等原因出現的崗位空額，從面試合格人員中按筆試、面試的綜合成績由高到低排序依次遞補,當遞補人員綜合成績並列時，依據面試成績高低確定。
八、政審考察
政審考察由招聘實施單位實施，招聘單位進行監督。
考察工作通過函調政審方式進行。
進入本環節考生應保持通訊通暢。
如進入政審考察的人選放棄或不符合有關規定，依據綜合成績排名由高到低的順序依次遞補。
經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予進入下壹招聘環節。
九、公示
對擬聘用的人員，在北方人才網：/www.tjtalents.com.cn;天津渤海輕工投資集團有限公司官網：/www.tjlivtc.edu.cn進行公示，公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷學位、畢業院校、綜合成績等。
同時，公布監督舉報電話，接受社會監督，公示期為7個工作日。
十、聘用
公示期滿後，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續，簽訂《聘用合同》(含試用期);對反映有影響聘用的問題並查有實據的，取消聘用資格，從報考人員中，按綜合成績由高到低排序，依次遞補;對反映的問題壹時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查清後再決定是否聘用。
十壹、疫情期間防控要求
根據疫情防控相關要求，疫情期間，所有參加考試的人員均須按照疫情防控要求，全程服從工作人員安排，遵守天津市及我校疫情防控要求。
因不可抗力等情況，上述安排會相應調整，請隨時關註北方人才網、天津市人才服務中心網、天津渤海輕工投資集團有限公司官網、天津輕工職業技術學院官網發布通知，報考人員應保證系統中提供的手機號碼準確，並保持手機暢通，如因個人未及時關註網站信息或手機信息等原因導致未參加考試的，視為放棄。
十二、招聘監督
1.本次招聘工作，嚴格執行《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發〔2011〕10號)和《市委組織部市人力社保局關於進壹步完善事業單位公開招聘工作的通知》(津人社局發〔2017〕37號)精神，自覺接受社會和群眾的監督。
從事招聘工作的人員凡與報考人員存在需要回避關系的，要實行公務回避。
對違反招聘工作紀律和規定的相關人員，按有關規定予以處理。
2.嚴格執行師德“壹票否決制”。
對師德表現失範的，招聘單位可取消招聘人員考試及聘用資格，按有關規定予以處理。
監督電話：022-28775857
政策咨詢：022-28775808,18722292697
022-28775812,18622596791
網站技術咨詢：022-28013603、022-28013570、022-28014067
(工作日9:00—12:00,14:00—17:00)
天津輕工職業技術學院
2023年2月28日
附件1：《招聘計劃表》
附件2：《筆試考試大綱》
附件3：《試講大綱》
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