1. 通過人才市場發布網上信息
2. 人才市場設立攤位，現場招聘，多招幾次
3.委托當地的獵頭公司
4. 從浴場的負責人那兒了解是他們的供應商是誰，然後順藤摸瓜，找到那們經理，請他加盟，或請他推薦朋友來加盟。
5. 通過當地的餐飲業的協會，了解渠道與人才信息。
方法很多呀，都能用的呀，有困難嗎？如果是人財，當然很少會天上掉下來的，壹定要用心去找。