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關於熱愛和獻身工作的演講

奉獻演講四篇範文。

以平常心對待,安心工作,默默耕耘;以超常的要求對待,努力工作,熱情工作,做出超常的成績。以下是我為妳收集的演講稿,有需要的可以看看!

第壹條:奉獻演講範文:愛是壹種情感;所謂的愛,是壹種不求回報的包容、理解、寬容和接納。那麽什麽是師愛呢?我們認為,師愛意味著對學生的尊重、愛和信任,讓學生真正感受到來自老師的溫暖和關懷。在我們學校,廣大教師都是“每天隨車潛入學校,默默潤物細無聲”的,因為:

1,我們知道,師愛是“壹日為師,終身為父”的最高尚的愛。老師的愛完全等同於母親的愛。她並不總是帶著孩子“散步”,也不把孩子抱在懷裏,而是把學生放在心裏。老師不僅要把學生當成自己的孩子,還要付出自己所有% *的時間。關註學生的身心健康。老師也會在適當的時間、合理的場合給孩子指點迷津,所以師愛就是啟迪孩子心靈的愛。師愛是用自己的汗水辛勤耕耘,不斷澆灌出美麗的心靈之花的高尚的愛。

2.我們知道,壹個老師的愛是“帶著壹顆心來,不帶走壹根草。”壹種無私的愛。老師的愛是不求回報地愛學生,甚至像譚千秋壹樣關心學生。教師在工作中,無論學生、家庭、領導的不合理、誤解、歧視、壓迫,絕不會影響自己的教學和對學生的關愛,絕不會把對學生的愛與個人的目標和興趣聯系在壹起。所以老師的愛是壹種“吃草、擠奶、血”的無私的愛。

3.我們知道師愛是神聖的愛。因為“愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子卻是神聖!“我們老師給予的愛,恰恰是這種神聖。老師的愛是公平的,她不區分貧窮和高貴。老師考慮的是學生未來的長遠發展,絕不會因為眼前的不理解而放縱。老師的愛的感覺是超人的。他們能區別對待壹切眾生,因材施教,對好學生不溺愛,對差生不操之過急,不循循善誘。師愛包含母愛,優於母愛。師愛包含父愛,又超過父愛,是壹種要求嚴格、教導細致的神聖之愛。演講稿

所以我們教師的愛,就是按照胡錦濤同誌提出的“真情、真心、真心”四個字去關愛每壹個學生,用我們高尚的愛、無私的愛、神聖的愛,讓他們健康成長。

範文:教師的工作是壹個社會中普通的崗位,做著看似“普通”的工作。

但是,我們都知道“壹個孩子的失敗,只是壹個老師失敗的十分之幾,但對壹個家庭來說,卻是百分之百的失敗。”所以老師的工作是壹種社會責任感很高的工作,給別人家做嫁衣。

我們都知道壞學生是家庭溺愛、歧視、冷漠造成的,我們都知道壞學生是不良社會環境塑造的,所以教師的工作是壹種“以人為本,以人為本”的工作,是塑造靈魂、價值觀、人生觀的人性工作。是以‘人性本善’的價值理念引導學生創造光明的內心生活,構建堅實、豐富、光明的精神世界;引導學生追求人生的意義和價值,引導學生超越世俗主義和功利主義,喚醒、弘揚和提升人性,是壹件極其正義而光明的工作,是“以人為本”的理念。

我們還能清晰地記得汶川地震的慘烈情況,教室倒塌了。我們的老師必須拯救我們的學生。我們有這種道德、人類的責任和義務去關心每壹個活著的生命。但是倒塌的教學樓不是無情的吞噬了老師們的生命嗎?誰來營救我們的老師?我們認為只有堅固的教學樓才能保護我們的老師和學生。這個社會誰來建堅固的教學樓?誰來減輕地震的災難?誰來保護我們的老師和學生?這才是汶川地震應該反思的主題!教師能否在地震中救人,不是汶川地震應該反思的主題!教師拯救生命是“人”的責任,而不是“工作”的責任。因為老師不是專職救援人員。我們認為,只要這個人是“人”,就應該在危急時刻“救人”。因為“救死扶傷”是壹種社會責任。我們都知道,教師的工作是壹份極其崇高神聖的“教書育人”的工作。所以老師是在犧牲自己!誰會以犧牲所有教師為代價,來到我們的社會中來"春天的蠶到死都在紡織,每晚蠟燭都在哭幹燈芯"?以全體教師為代價,我們這個社會還有誰會“談戀愛不是沒心沒肺的事,而是化作春泥更護花”?最後,祝我們所有的老師身體健康。

如何選擇原材料和配合比設計以及如何控制施工?耐久性混凝土檢驗項目186。施工中這麽多檢驗項目怎麽控制?帶著這個問題,我和我們主任積極討論,深入研究,查閱了大量的資料,收集了信息,最後編寫了< & lt耐久性混凝土的施工與質量控制>:>從技術上指導施工,從管理上規範現場。這樣,我可以把我在學校學到的壹些理論

知識應用於工地,從而服務於工地。白天要深入施工現場了解現場施工操作,擬定現場施工配合比,參加混凝土檢測和取樣試件,晚上加班加點做試驗和整理內業資料,第二天早上及時上報監理簽字驗收,為下壹步施工過程提供有力保障。

在120“迎七壹,不停鋪路,創民族優秀”活動期間,在鐵道部、上海局、XX公司的信譽評比期間,加班加點,有時通宵達旦,成了我日常生活中的必修課。幾個月後,我的體重已經從110公斤。每天晚上加班回來這麽晚怎麽還能這麽苗條?但是妳的“顏色”不太好看。妳看妳眼睛都快“熊貓眼”了。雖然工作很重要,但是妳應該註意妳的健康!聽著姐姐的話,我只有選擇微笑著默默面對,心裏卻有壹種熱淚盈眶的感覺,因為只有我自己心裏知道,生活永遠不會隨著企業的命運而放棄,我不想在工作中拖後腿,就是苦也累,我要讓今天的工作更有成就感,更有價值,讓我的工作成績也受到各級領導的檢驗。我想,不管前路有多長,多艱難,既然選擇了做“修路人”,就以“做壹件事,愛壹件事”的職業操守和崇高信念,與企業同行,無怨無悔。“英雄不能輕泣,但可以袖中繪藍圖。”因為我選擇了壹個遙遠的地方,所以我的腳步必須腳踏實地,必須是星夜。

另外,在工作期間,因為表現突出,得到了項目部黨委領導的信任,被選為項目部團支部宣傳委員。深知青年工作的重要性,緊密結合項目部的建設生產任務,采取各種青年朋友喜聞樂見的活動,帶動了整個項目部青年成員的積極性,有效促進了項目部的建設生產,得到了項目部領導和同事的壹致認可。在做好項目部團員青年工作的同時,我積極探索與外包青年的溝通合作,利用青年誌願者日帶領團員青年深入外包,對新入職的外包青年開展“送知識、送教育、夏涼冬暖”活動,還對全體外包青年開展“安全質量意識教育”活動,讓大家深刻認識到安全質量對施工單位的重要性。取得了良好的效果。任職期間多次獲得全管理段前三名,尤其是在業主和上級部門的評比中,對企業的形象宣傳也起到了很好的作用。2006年2月2日,65438,我們在支部大會上宣布成立“XX團員青年突擊隊”。此外,在以“黨旗紅色客運專線、中鐵四局爭當先鋒”為特色主題的黨建活動中,我帶領項目團工委全體成員積極配合項目部黨工委舉行了“強企富民之力,廉潔勤政之力”集體簽名和“項目黨風廉政示範點”揭牌儀式;舉行了“迎七壹、保鋪路架橋、創全國優秀”宣誓儀式和“黨旗紅色客運專線雙優”授旗儀式等壹系列主題活動。在社會上引起了極大的好評。整個活動期間申報的淠河幹渠大橋、西寧連接線大橋分別被集團公司團委授予“青年文明工程”和“青年安全崗工程”。

歲月流逝,光陰似箭。通過近兩年的努力,我終於看到了自己的成長。我知道我不再是新手了。在我的努力下,認真研究圖紙,結合現場施工,不斷提高自己的專業技術知識和實際操作能力。項目部的領導和同事總是在我遇到不懂或者看錯的事情時給予很大的幫助和指導。對於剛入職的我來說,充滿了挑戰。

十六屆三中全會提出治國理政新方略:樹立科學發展觀,堅持發展是硬道理,企業管理也是硬道理。企業要想有好的發展,就需要提高發展的質量,而我們年輕人需要把學習作為落實科學發展觀的重要手段,大力推進學習型企業的創建,在學習中求發展,快速實現自己的定位,成為企業發展的棟梁。成為我為黨努力的方向,我在XXX鐵路的建設中成長,在復雜的困難中鍛煉提高,用自己的努力和汗水寫下了壹串堅實的腳印。我努力,因為我熱愛企業,我知道企業是我的根,是我生存發展的基礎。樹生根,葉根深。只有企業蒸蒸日上,我才有更廣闊的發展空間和機會。我會把我的誌向和企業的命運緊密聯系在壹起,把我的聰明才智和企業的發展緊密聯系在壹起,把我平凡的青春和企業的美好未來緊密聯系在壹起。

經歷了冬天的嚴寒,春天的大風,夏天的陰雨,秋天的幹旱,××高鐵從雜草叢生變成了“壹橋飛架南北,天塹變通途”的宏偉。風雨見證,歲月見證,山川見證,那絢爛的長虹是我們用青春的色彩編織的美麗,那凝固的壯美是我們用驕傲和信念堅守的誓言。××高鐵的變化見證了我在××的美好時光,而××的變化也見證了我的成長。當然,作為壹個工作不到兩年的新人,但敬業對任何人都不苛刻,我也沒有長成參天大樹,就先做壹粒小草,披上新綠;如果妳不能像海洋壹樣以寬廣的胸懷包容所有的河流,那就先為孕育我的土地做壹條小溪,捧壹捧甘露;如果做不了天之驕子,那就要腳踏實地,用自己的專職傳承四局精神,為企業改革發展貢獻力量。因為我是青春的主人,青春對每個人來說都只有壹次;因為我是壹朵花,吸取大地的精華,盡情綻放;因為我是壹只雄鷹,插上青春的翅膀,與企業壹起飛翔。

如果說公司是我們施展才華的天空,那麽項目部就是我們年輕人最可愛的家。作為壹名合格的員工,妳必須有強烈的責任感和進取精神。“公司興我就興,項目好我就樂”與公司和項目的緣分。企業的改革發展需要我們沖鋒在前,火熱的生活需要我們努力奮鬥。我將以飽滿的熱情積極投身改革大潮,立足本職崗位,建功立業,用青春的閃光音符奏響生命的樂章!

為×××建功立業,在崗位上成才。我和企業* * *的命運和項目* * *的春秋存亡。

尊敬的各位領導、各位來賓:大家好!

我是天津數據通信局的,我今天演講的題目是“我與天津的通信”。

說到我選的題目,和在座的資深工作人員比起來,我似乎沒資格說。畢竟我在天津電信龐大的團隊裏才呆了不到五個月。在這短暫的時間裏,深入談論“我和天津電信”似乎不太現實。但是,我還是忍不住拿起筆,想把自己內心的感受寫出來給大家分享。

本人1999學校畢業,2002年6月進入天津通信公司數據通信局工作。在過去的兩年裏,我在幾家小企業從事壹些與計算機科學和技術相關的工作。後來因為企業制度不完善,管理松散,對其失去了信心。2002年初,壹個偶然的機會,我登錄天津熱線的主頁,看到壹則招聘廣告。我對天津數據通信局並不陌生。因為工作關系和數據通信局有過壹些業務往來。每次來這裏出差,都會贊嘆這裏幹凈、整潔、優雅的環境;被這裏井然有序的工作秩序所吸引,我默默的相信,在這裏工作的員工壹定有著良好的專業素質,他們壹定是壹個有能力的團隊。所以,當我看到招聘廣告時,我毫不猶豫地填寫了我的簡歷。我加入天津通信團隊的感覺是如此強烈。

沒想到,面試了兩次,就被通知開庭了。我太高興了!當時就下定決心虛心學習,好好學習,努力工作。我將全身心地投入其中,在這裏實現我的理想,為數據局和天津電信爭光!

經過四個多月的磨合,我和新同事建立了良好的友誼,他們幫助了我,讓我感受到了家庭的溫暖。他們讓我盡快熟悉了這裏的業務流程和工作內容,使我能夠在這裏施展才能,學以致用,為我創造了更大的發展空間。我想沒有什麽能比這更能帶給我快樂,所以我更愛數據局和天津通信!

公司發的文件我們每次都傳閱,我每次都認真看。這是好的公司制度,也是嚴謹的工作態度。其實這就是我理想中的公司形象!從每壹份文件中,我讀出了領導對下屬的關心;從每壹份文件中,我讀到了領導們推動公司發展的匠心精神;從每壹份文件中,我讀到了公司在改革中壹點壹滴的進步...是啊!有哪個員工不希望自己為之奮鬥的事業蒸蒸日上?哪個領導不想把自己的公司做得更好、更大、更強?基於這壹理念,天津電信長期致力於技術創新、機制創新和管理創新,力爭用3至4年時間,將天津電信發展成為能夠體現中國電信業實力、真正具有國際綜合競爭力的大型壹流企業。我非常自豪能夠為這樣壹個雄心勃勃的企業工作!

我在數據局工作期間,壹直從事技術工作。雖然我不直接面對客戶,但我知道“不斷為客戶提供滿意的通信服務是天津通信永無止境的追求”。每次看到營銷組同事接待客戶時的熱情,我都快被感動了!對於IT行業,有些客戶什麽都不懂,壹定要耐心回答,真誠對待每壹位客戶,這樣才能維護老客戶,發展新用戶。

其實我對“以客戶滿意為唯壹目標”感觸頗深,無論是之前作為客戶拜訪,還是親眼看到身邊同事對每壹位客戶的熱情態度;無論是感人的傳播故事,還是令人信服的客戶滿意度調查,天津傳播確實做到了“以誠為本,以人為本”。

講到這裏,我想說壹下我在工作中遇到的壹件事。那是壹個周六,我來數據局加班。壹大早,我們部門營銷組的同事就不停地敲辦公桌。按理說,像這樣壹個正常的公休日,我是不應該接受營銷工作的。況且我想到我來的時間不長,怕自己不能滿足客戶的要求,還是接了電話。起初,這位顧客帶著歉意說出了他的困難。好在我之前在工作中也遇到過他的問題,我知道怎麽解決。但是,他的問題不屬於我的工作範疇,而且,也不屬於我所在部門的工作範疇,應該負責的部門員工也不在。我能怎麽做呢?客戶焦慮,我更焦慮,因為我曾經也是這樣的客戶,為同壹個問題糾結了很久。那種焦慮的心情就像突然生病,求醫生馬上治療。當時就下定決心要順利解決這個客戶的問題。後來在多部門的配合下,只用了1.5天就解決了問題。事後我通知這個客戶的時候,他很感激。事實上,我認為每壹個天津通信的員工,無論妳是否直接面對客戶,都應該在工作中以“客戶滿意”為目標,以熟練的業務知識贏得客戶的信任,而不是“全運營、全服務;也是公司對市場發展的長期承諾。”贏得顧客,就贏得了市場”,這是現代商場的秘籍。

壹首精彩的樂彩華章,需要所有樂隊成員全神貫註,步調壹致;壹個成功的企業也少不了團隊合作和團結壹致!作為天津通信的壹名員工,我希望不僅能奉獻出我所有的智慧和熱情,也希望能團結全體員工。輕輕的,我來了,我想收獲壹片綠葉,妳卻給了我整片森林;我要報答的是無私的奉獻,希望森林更加蒼勁!

時光飛逝。轉眼間,2002年已經過去了壹半,中國成功加入了世貿組織,中國電信業的改革和發展進入了壹個嶄新的歷史階段。面對殘酷激烈的市場競爭,天津電信要想在強者中立於不敗之地,就必須敢於創新,解放思想,大膽改革。要堅決貫徹“壹個中心、兩個創業、三個保障、四個員工”的工作思路。讓我們在實際工作中發揚力爭上遊、抓住機遇、爭取最大跨越式發展的精神。讓我們堅持不懈地追求企業目標,帶著必勝的信念,相信天津電信的未來不可限量!

我的演講到此結束,謝謝大家!

第五篇:奉獻演講範文:大家好!

我今天演講的題目是:平凡工作中的不平凡追求。

當妳早上從睡夢中醒來打開窗戶呼吸第壹口新鮮空氣,或者下班休息打開辦公室的窗戶遠眺,青山綠水環繞,或者悠閑地走在綠樹成蔭的綠林小道上,妳有沒有想到辛勤勞作的綠化種植者,因為他們日以繼夜的平凡勞作,才染出了今天的青山,才造就了今天我們工作生活的美好環境?

俗話說“隔行如隔山。”也許妳對林業工作知之甚少,對我們林業工作者就更不了解了。現在讓我給妳講壹個普通人的故事,讓他帶妳走進我們平凡的生活,創造不平凡的林業生活。他是林業局的壹名普通工作人員,是壹個用腳踏實地的工作和出色的表現激勵著廣大林業幹部職工的年輕* * *者,產生了黨員——* *。

11年前的某壹天,當他得知自己不得不把化學專業等同於林業專業,尤其是要把自己激情澎湃的誌向與基層林場的青山綠水聯系起來,這是* *做夢也想不到的,壹時讓他難以接受。但他沒有被“無情”的事實嚇倒,而是靜下心來接受現實的“無情”安排。用他自己的原話來說,就是“來的時候要安全,做壹件事愛壹件事。”* *是這麽說的,也是這麽做的。從此,他把努力做好與做好結合起來,把努力做好黨員結合起來。他嚴於修身,精通業務,甘於寂寞,樂於奉獻,十幾年來壹絲不茍。

不是嗎?妳看,全縣優秀* * *黨員,先進工作者,林業局優秀科長,這幾年年年被評為先進,年年被表揚。每年評最好的時候,從領導到同事,從機關到基層場站,上上下下,所有的目光都轉向* *,總有同事說“這是最先進的。”

近年來,林業局減少了人員。作為政策法規室主任,他不僅要帶領這個辦公室的工作人員做好自己負責的政策法規工作,還要兼職做好全局報告材料的編寫工作。為此,他不僅白天管理辦公室業務,晚上也經常加班寫材料到半夜三四點,但從來不向單位要加班費。努力從來不叫累,而是把它當成對自己的鍛煉;條件艱苦,我從不抱怨,而是把它當成對我意誌的考驗。為了工作,他總是有用之不竭的精力。難怪有人叫他“老黃牛”,甚至有人嘲笑他是“傻子”,但他總是笑著說:“為什麽不犧牲壹點自我,換來更美好的生活環境呢?”

“劍鋒來自磨礪,梅花香來自苦寒。”更努力的工作,更努力的生活,並不是* *最大的困難。他要從零開始學習,接觸新的專業,適應新的工作。他既不學林業也不學中文。為了快速適應工作,他認真自學林業專業知識和公文寫作,積極參加計算機培訓和各種法律法規知識培訓,邊學邊練邊提高。2001 11,在林業局競爭性崗位考試中,

他以優異的成績“拔得頭籌”,競聘政策法規室主任壹職。從那以後,他就和林業法規打交道,拿起法律武器保護我們縣的森林資源。“業務學習不放松,技能培訓緊跟其後。”* *我經常用這句話來鼓勵自己,激勵身邊的年輕人。

以過硬的業務忠實履行職責,以熱情的態度熱情服務林業,以微笑迎接每壹位服務者。但是,對於執法,他壹臉嚴肅,對於違法行為,他更是冷酷無情。去年6月的壹個晚上,* *帶領辦公室工作人員在林業執法檢查中查獲壹起無證運輸木材的違法案件。為了逃避法律的懲罰,店主上來和他套近乎,私下對他說:“我給妳5000塊錢,妳放我們走吧。”* *嚴詞拒絕,並嚴詞對店主說:“別來那套,咱們做生意,讓妳走,我的黨性哪去了!”是的,作為黨員中的* * *制作者,他違反了法律和紀律。哪裏還有為人民服務,國家利益高於壹切的黨性?這是黨員* * *制作人永恒的追求!

面對平凡的工作,以平凡的心態對待,安心工作,默默耕耘;以超常的要求對待,努力工作,熱情工作,做出超常的成績。這是壹個普通青年,黨員的平凡經歷和不平凡追求。

感謝他,感謝身邊的* * *黨員,有妳們的無私奉獻,我們壹定能實現“生態立縣”的戰略目標,建設平安和諧的新遠!

謝謝大家!