合同工也分為兩類。人事代理合同需要衛生局和人事局同時審批。因為這類合同占用人員編制，享受財政撥款，國家不會稀裏糊塗給醫院撥款。所以醫院用了多少人，做什麽工作，擔任什麽職務，員工人數與分配的經費是否壹壹對應，都得審核。如果是通過正常渠道招聘，考試也是必須的，由衛生局統壹招聘。當然，現在的事業單位招聘簡直是亂象叢生。要知道，如果妳的親戚在衛生局有關系，盡力給妳做手術，考試是可以免試的，就算考過也只是裝裝樣子，不用慌。
如果是勞務派遣合同，就不用麻煩了。醫院把招聘的人員報給了衛生局。反正這些合同工的工資完全來自醫院自己的利潤，不占用國家壹分錢的撥款。沒必要復習，也沒什麽好復習的。無非是給上級打個招呼。考試也是醫院自己組織的。妳親戚說的再簡單不過了。