鋼城區公開競聘實驗學校校長、副校長人選公告
經區委、區政府同意，依據《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發〔2006〕23號)有關規定，決定采取公開報名、差額競爭方式面向全區教育系統競聘實驗學校校長、副校長人選。現將有關事項公告如下：
壹、競聘職位
校長1名，副校長2名。其中分管初中工作的副校長1名，分管小學工作的副校長1名。
二、任職條件
(壹)基本條件
1、具有良好的品德，作風正派，顧全大局，處理事情公正公平，為政清廉;
2、具備良好的人際關系和組織、溝通、合作能力;
3、能認真貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法律法規，有較高的教育理論水平;
4、熟悉教育教學工作，有較豐富的教育教學管理經驗，教育教學成績突出;
5、近三年(2011—2013年)年度考核為合格以上等次;
6、身體健康。
(二)資格條件
1、大學本科及以上學歷;
2、具備教師資格;
3、競聘校長職位的應有擔任中學校長職務經歷;競聘分管初中工作的副校長職位的應有擔任中學校長、中學副校長或3年以上中層正職經歷;競聘分管小學工作的副校長職位的應有擔任小學校長、小學副校長或3年以上中層正職經歷;教育局機關中層負責人可參與副校長職位競聘。任職經歷以任職文件為準。
三、方法步驟
(壹)發布公告。向各鎮(街道)教育辦公室、區直學校下發通知，並在鋼城區人民政府網、鋼城教育信息網發布公告，公布職位數額、任職資格條件、選任方法和程序，進行動員發動。
(二)個人報名。符合任職條件、個人有意願參與競爭者均可填報《鋼城區實驗學校競聘校長、副校長人選報名表》。每人限報1個職位。經所在單位審核同意並蓋章後，報區教育局人事科。
(三)資格審查。區紀委、區委組織部、區人力資源和社會保障局、區教育局對申報人資格進行審查，對報名情況進行匯總。
(四)公開競爭、演講。競聘人員進行脫稿演講,主要介紹個人競聘優勢、任職打算。打分采取結構化面試打分辦法，總分100分，對演講人教育理念、教學管理能力、改革創新意識、精神狀態、語言表達、儀態儀表等方面進行賦分。演講時間每人15分鐘以內，演講得分現場公布。演講成績按70%計入總分。
(五)組織考察。根據演講成績每壹職位按1:3的比例確定差額考察對象，對確定的校長、副校長差額人選進行考察。考察采取民主測評和座談的方式進行。民主測評範圍為校長、副校長差額人選所在單位全體在職在編人員，民主測評結果按優秀100分、合格80分、基本合格60分、不合格40分，加權平均計分後按20%計入總分。鎮(街道)學校差額人選座談人員範圍：教辦主任、副主任，所在單位中層以上幹部。區直學校差額人選座談人員範圍：所在單位中層以上幹部。座談結果按好100分，較好80分，壹般60分，較差40分，加權平均計分後按10%計入總分。
(六)任前公示。根據演講成績和考察情況，擬定校長、副校長人選初步意見。對任職人員進行公示，公示期7天。
(七)聘任校長、副校長。按照有關程序履行聘任手續。
四、報名時間、地點及所需材料
報名時間：2014年7月10日
上午：8：30—12：00;下午2：30—6：00
報名地點：區教育局人事科
報名所需材料：1.有效證件。(身份證、教師資格證、學歷證書、專業技術職務證書及以上證件的復印件。) 2.登記表。登陸“鋼城區人民政府網”、 “鋼城教育信息網”下載填寫《鋼城區實驗學校競聘校長、副校長人選報名表》(附件2)，經所在單位同意蓋章後報名。
聯系電話：0634—6881134
附件：
1、鋼城區實驗學校競聘校長、副校長人選工作領導小組
2、鋼城區實驗學校競聘校長、副校長人選報名表
附件1-2點擊下載.doc
區人力資源和社會保障局
區教育局
2014 年7月7日
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