寧波雅德克公司2023年6月第1號調查顯示，離職率約為10%。這主要得益於公司提供的良好的工作環境和發展機會，員工普遍滿意。雅德克還註重員工培訓和激勵，通過提供有競爭力的薪酬和福利待遇來留住人才。公司領導層也積極聽取員工的需求和意見，並采取相應措施改善工作條件。