A. 直接分配法概念、特點、適用條件
直接分配法的概念就是對輔助生產費用不進行交互分配而直接在輔助生產車間以外各回受益對象之答間進行分配。然後再根據輔助生產車間以外各單位的耗用量便可編出輔助生產費用分配表。
它的特點主要是在輔助生產費用的各種分配方法中，直接分配法最為簡便，但其誤差也最大，故只適用於輔助生產內部相互提 *** 品或勞務不多的企業。
這種分配方法主要適用輔助生產車間之間不進行成本核算的小型企業和輔助生產車間核算有困難的企業。
(1)控制方式應滿足什麽條件擴展閱讀：
直接分配法可達轉矩集是指控制量在滿足約束的條件下，由控制量產生的所有轉矩的 *** 。對於m維空間中的控制量，由控制約束條件可確定受限控制集。給定控制效率矩陣，由線性映射即可確定 n 維空間中的可達轉矩 *** 。
在三維轉矩分配的基礎上對零空間坐標K進行數學規劃，使控制量最小和阻力最小兩種目標達到最優。仿真結果表明，研究方法在保持了直接分配法原有優點的同時，可以實現控制量最小和阻力最小的控制分配。
B. 消防控制設備對防火卷簾的控制，應符合哪些要求
疏散通道上設置的防火卷簾的聯動控制設計，應符合下列規定：
1 聯動控制方專式，防火分區內任兩只獨立的感屬煙火災探測器或任壹只專門用於聯動防火卷簾的感煙火災探測器的報警信號應聯動控制防火卷簾下降至距樓板面1．8m處；任壹只專門用於聯動防火卷簾的感溫火災探測器的報警信號應聯動控制防火卷簾下降到樓板面；在卷簾的任壹側距卷簾縱深0．5m～5m內應設置不少於2只專門用於聯動防火卷簾的感溫火災探測器。
2 手動控制方式，應由防火卷簾兩側設置的手動控制按鈕控制防火卷簾的升降。
非疏散通道上設置的防火卷簾的聯動控制設計，應符合下列規定：
1 聯動控制方式，應由防火卷簾所在防火分區內任兩只獨立的火災探測器的報警信號，作為防火卷簾下降的聯動觸發信號，並應聯動控制防火卷簾直接下降到樓板面。
2 手動控制方式，應由防火卷簾兩側設置的手動控制按鈕控制防火卷簾的升降，並應能在消防控制室內的消防聯動控制器上手動控制防火卷簾的降落。
防火卷簾下降至距樓板面1．8m處、下降到樓板面的動作信號和防火卷簾控制器直接連接的感煙、感溫火災探測器的報警信號，應反饋至消防聯動控制器。
C. 有效控制應具備哪些特征（即對企業生產經營活動的控制要求）
壹、適時控制
二、適度控制：防止控制過多或控制不足，處理好全面控制與重點控制的關系，使花費壹定費用的控制得到足夠的控制收益
三、客觀控制
四、彈性控制
D. 如何正確布設圖根控制網，應註意哪些方面，（要求：測區範圍的考慮、精度的考慮、起始點坐標帶問題，方法
1．地籍圖根控制網的特點 （1）圖根控制網布設規格，應滿足測量界址點坐標的精度要求，與地籍圖的比例尺大小基本無關。 （2）地籍圖根控制點長期服務於各項地籍測量，控制點應埋設永久性或半永久性標誌，並有“點之記”描述。 （3）地籍圖根控制點密度應根據界址點位置及其密度而變化。通常，幾乎所有的道路上都要敷設地籍圖根導線；每平方公裏應布設100－400個地籍圖根控制點。 2．地籍圖根控制網布設方式 （1）城鎮建成區，通常采用導線布設地籍圖根控制網。 （2）在建築物稀少、通視良好的地區，可以布設地籍圖根三角網。 3．關於地籍圖根導線布設的幾點特殊規定 （1）當導線長度小於允許長度的1/3時，只要求導線全長的絕對閉合差小於13cm，而不作導線相對閉合差的檢查。 （2）當單導線中的邊長有短於10m時，允許不作導線角度閉合差檢查，但不得用該導線的邊長及方位作為起算數據布設低壹級導線或支點。 （3）當用電磁波測距儀或電子全站儀測量導線的邊長時，導線總長允許放寬，但這時導線全長絕對閉合差不得大於±22cm，而相對閉合差：壹級地籍圖根導線不得大於1/5000，二級地籍圖根導線不得大於1/3000。
E. 科學裏的（條件控制）是什麽意思
在特定條件下進行實驗 演示等
F. DEH調節系統應滿足哪些要求
DEH調節系統來以電液司服閥為自界可劃分電子和液壓兩部分。液壓部分包括常規的液壓調節系統及保安系統。
（1）從啟動過程的功能看，系統主要有以下功能：系統能自動地迅速通過臨界轉速區，並能自動同期。
（2）從啟動方式來看，系統主要有以下功能：能適應冷態、溫態和熱態啟動的控制，當達到切換轉速時，可由主汽門控制方式自動切換到調節汽門控制方式，當用中壓缸沖轉時，達到沖轉方式切換轉速後，能由中壓缸調節汽門控制自動地切換到主汽門控制，當達到主汽門控制與調節汽門控制切換轉速時，又能自動地切換到調節汽門控制方式。
（3）從運行狀態來看，系統主要有以下功能：A.可根據電網要求，選擇調頻運行方式和基本負荷運行方式。B.可由運行人員調整或設置負荷的上下限、升降率。C.可供選擇定壓運行方式和滑壓運行方式，當定壓運行時，系統有閥門控制功能，以保證汽輪機能獲得最大功率。
D.可根據需要選擇爐跟機、機跟爐或協調控制方式，當機組參與協調控制時，可由電廠調度或運行人員操作發出指令，自動地控制汽輪發電機的出力。
G. 建立壹個有效的控制系統應滿足哪些要求
//cxsw168/wtjd1
H. 壹般條件下梁的強度條件是由什麽強度來控制
壹般條件下，梁的強度條件是由剪切強度來控制的。剪切強度是材料剪內斷時產生的容極限強度，反映材料抵抗剪切滑動的能力，在數值上等於剪切面上的切向應力值，即剪切面上形成的剪切力與破壞面積之比，分單剪和雙剪兩種形式。
在雙剪的情況下，破壞面積是試件橫截面積的兩倍。土的抗剪強度可分為：與顆粒間的法向應力有關，其本質是摩擦力；與法向應力無關。當外部載荷在地基內部產生的剪應力達到土的抗剪強度時，土體就遭到破壞，嚴重時將產生滑坡，建築物地基喪失穩定。
(8)控制方式應滿足什麽條件擴展閱讀：
指標的選擇
首先根據工程問題的性質確定分析方法，進而決定采用總應力或有效應力強度指標，然後選擇測試方法。壹般認為，有效應力強度指標宜用於分析地基的長期穩定性，而對於飽和軟粘土的短期穩定間題，則宜采用不固結不排水試驗或快剪試驗的強度指標。
壹般工程問題多采用總應力分析法，其指標和測試方法的選擇大致如下：若建築物施工速度較快，而地基土的透水性和排水條件不良時，可采用不固結不排水試驗或快剪試驗的結果。
I. 高程控制測量要滿足什麽要求建立高程控制網的常用方法是什麽
壹般抄來說，高程控制網需要滿足如下要求：
1、高程控制點的埋設方法應與所需要測設的高程控制網相適應，應符合相應的壹般和專業測量規範要求；
2、所用儀器及其配件在施測時的工況，如水準儀的標稱精度、實測時的i角、所用尺的種類、前後視尺間差值的校準等都應滿足所需要測設的高程控制網精度需要；
3、前後視距離及視距差、讀數順序、記錄方法、測站限差、往返測較差、測段間的不符值、平差方法和平差後的各項精度指標及測量數據存檔等都應滿足相關規範要求；
4、在壹定時期內，換同等精度的儀器用相同的方法進行復測，較差不應大於3倍的高程中誤差。
壹般而言，建立高程控制網的常用步驟如下：
1、根據施工需要，先在施工區域影響範圍外兩側各埋設兩個以上的高程控制點作為本工程的控制起算點，再在施工區域附近埋設壹些方便施工放樣直接利用的控制點；
2、根據設備條件和精度需要，可以選擇使用水準儀、全站儀或GPS嚴格按相關規範要求進行外業測量和內業計算
J. 人力資源管理者需要具備哪些條件
具備以下條件：
1、優良的思想品質、端正的價值觀。，作為壹個人事經理，首先他的價值觀要與企業的價值觀壹致，只有把企業的利益、社會的利益擺在個人利益之上的人才有資格擔當企業的管理者和領導人，只有通過個人的努力，為企業創造了價值，為員工謀得了福利，壹個人事經理的個人價值才能有所體現。
2、溝通能力。人事經理需要同企業各個方面，各個部門打交道。因此會面對多種多樣的要求。壹個人事經理應當能夠通過現象看本質，善於組織順暢的溝通渠道，營造融洽的工作氛圍，並且清楚地傳達自己的意識。
3、專業技能。人們往往認為只有技術工種或者是財務管理的人員才需要具備專業技能，而人力資源管理人員是不太需要專業技能的。這主要是把人力資源管理同以往的人事管理混為壹談，以往人事管理主要是從事檔案和工資福利管理，行使的是簡單的業務職能。
(10)控制方式應滿足什麽條件擴展閱讀：
人力資源管理人員是指從事人力資源規劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓與開發、勞動關系協調等工作的專業管理人員。要求其從業人員具備較強的人際溝通能力，能夠協調企業內各種關系，善於解決問題。
人力資源人員，人事科、人力資源人員屬。
基本知識:
勞動法、人力資源管理、勞動經濟學、統計學知識、計算機知識、寫作知識。
專業技能：
人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、常用法律知識、職業道德。