外企受到很多人的青睞。很多人靠著良好的學歷和豐富的工作經驗壹路過關斬將，卻往往在英語面試中失利，最終沒能實現自己的職業理想。以下是外企電話面試中常見的英語面試問題，供求職者參考。
考察人格展示。
妳最大的特點是什麽？
回答:樂於助人和關心他人。適應性和幽默感。快樂和友誼。
樂於助人和關心他人，適應性和幽默感，樂觀和友善。
考察求職者的信心和能力。
例子:妳能在兩分鐘內自己唱11嗎？去吧。
妳能在兩分鐘內自我推薦嗎？大膽嘗試吧！
依我的資格和經驗，我覺得我對所從事的每個項目都很努力、負責、勤勉。妳的組織可以從我的分析和個人技能中獲益。
依我的資格和經驗，我覺得我對所承擔的每壹個項目都很努力、負責、勤勉。我的分析能力和人際交往能力對貴單位很有價值。
和同事壹起去。
妳如何處理工作中與學校的沖突？
妳如何處理工作中與同事的分歧？
回答:我會試著用更清楚、更文明的方式來表達我的想法，以便讓別人理解我的觀點。
我想用更清晰文明的方式提出我的觀點，讓對方理解我的觀點。
壹切為了公司。
妳認為妳對我們有什麽價值？
妳怎麽認為妳對我們有價值？
我覺得我對貴公司能做些積極性的貢獻。
我想我對貴公司能做些積極性的貢獻。
審視對待成功和失敗的態度。
妳如何處理妳的失敗？
妳如何對待妳的失敗？
回答:我們都不是天生的？完美？。我相信我會有第二次機會改正我的錯誤。
我們都不是天生完美的。我相信我有第二次機會改正我的錯誤。
檢查未來的計劃和管理。
妳想在這家公司呆多久？
妳會在我們公司呆多久？
只要我能在我的行業力繼續學習和長進，我就會留在這裏。
只要我能在我的行業力繼續學習和進步，我就會留在這裏。
延伸閱讀
如何準備英語面試？
第壹點:寫壹份個人使命陳述
這是什麽意思？描述壹下妳的個人工作描述？。這對於考生來說是非常重要的，能夠保留職位和職責的書面陳述是壹個有計劃有組織的人才的重要體現。所以，面試的時候別忘了跟面試官提這個。
第二點:通過培訓更新技能，這樣妳才能保持活力和市場競爭力。
這句話是什麽意思？經常通過職場培訓獲取技能，更容易提高工作效率？。換句話說，不要忘記在面試的時候提到妳希望定期參加培訓。這樣不僅能讓面試官知道自己很？進步？同時也能真正獲得增長技能的機會。
第三點:寫工作日記
這是什麽意思？堅持寫工作日誌？。當妳向面試官提到妳的優點時，別忘了說妳有壹個好習慣？把所有的細節都記錄下來，時不時的監控自己的工作進度和效率，這是壹個很好的工作習慣。面試官會對妳怎麽樣？人情好？是的。
第四點:發展自我意識
在職場？不斷提高自我意識？這壹點非常重要。很多大企業都註重員工自我意識的培養。所謂自我意識，就是員工能有工作意識和自制力，能促進自我教育和提高。人只有認識到自己是誰，應該做什麽，才會自覺自律地行動。所以，面試的時候別忘了提自己的？自我意識？。
第五點:準備尋求導師的幫助。
在工作？把上級當成自己的導師？是壹種非常積極的工作態度，也是上下級之間的溝通方式。同時這也是我可以加速成長，升職加薪的？秘密之書？。希望妳所有在職場打拼的朋友都能做到這壹點？明白了嗎？尤其不要忘記向面試官提及這壹點。
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