1.師資缺乏:武威二中是市重點中學，享有壹定的師資優勢，師資素質高，教學水平高。而武威十八中在師資隊伍建設上相對薄弱，師資力量不足。
2.辦學理念不同:武威二中壹直註重學生綜合素質的培養，強調學生的創新精神和實踐能力。而武威十八中更註重學科知識的傳授，缺乏對學生綜合素質的培養。
3.學校管理水平不高:武威二中有完善的管理制度，解決了師生管理中存在的問題。然而，武威十八中在管理上存在著教學質量管理不規範、教學評價不科學等問題。
針對以上問題，武威十八中可以采取以下對策:
1.加強師資隊伍建設，提高教師的教學水平和科研能力，吸引更多的高素質教師加盟。
2.調整辦學理念，註重學生綜合素質的培養，加強學生創新能力和實踐能力的培養，提高學生綜合素質。
3.加強學校管理，建立規範的教學質量管理體系，制定科學的教學評價標準，提高教學質量和水平，增強學校競爭力。