招聘方式：校園招聘，針對即將畢業的大學生進行招聘。應聘者需要通過網申、筆試、面試、體檢等壹系列過程的篩選，才能入職銀行;社會招聘，銀行針對社會上有經驗的人士進行的招聘。壹般通過社會招聘進入銀行工作的難度會比較大。首先，需求少。因為各大銀行不可能每年都舉行社會招聘，只有在人才需求特別大的時候才會進行社招。其次，社會招聘的門檻較高，壹般都要求有3-5年的相關工作經驗，所以剛畢業的大學生基本無法通過社會招聘的渠道進入銀行。最後，就是轉正比較難。通過社會招聘進入銀行的，只有個人表現非常好，業績非常出色之後才有可能轉為正式員工。
銀行有經辦、出納、復核、授權(組長)、大堂咨詢、大堂經理、理財經理、風險經理、內控經理、資金經理等職位。銀行是依法成立的經營貨幣信貸業務的金融機構，其是商品貨幣經濟發展到壹定階段的產物，其按類型分為中央銀行、政策性銀行、商業銀行、投資銀行、世界銀行。
銀行的招聘條件是：
1、具有中華人民***和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、遵紀守法、具有良好的品行;
4、具有崗位所需的專業或技能條件;
5、具有適應崗位要求的身體條件;
6、崗位所需的其他條件。