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2021茂名市茂南區事業單位招聘工作人員怎樣招聘啊?

參考2020年12月茂名市茂南區部分事業單位現場公開招聘工作人員公告:

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)的規定,茂名市茂南區部分事業單位決定現場公開招聘29名工作人員(具體崗位及要求見附件1職位表)。現將有關事項公告如下:

壹、招聘對象

(壹)報考人員應當具備以下基本條件

1.具有中華人民***和國國籍,擁護中華人民***和國憲法。

2.遵紀守法,具有良好的品行。

3.具有招聘崗位所要求的資格條件。

4.具體年齡要求詳見職位表,18-35周歲指1984年12月26日至2002年12月26日期間出生。

5.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

6.法律、法規規定的其他條件。

(二)下列人員不得報考

1.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

2.曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的。

3.近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀或違背承諾行為的;按照國家有關規定,到定向單位工作未滿服務年限、試用期內或對轉任有其他限制性規定的。

4.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審核的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審核,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的。

5.現役軍人。

6.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

二、薪酬待遇

獲聘人員為事業編制人員。試用期滿後經考核合格的,按規定辦理聘用手續,按所聘崗位執行茂南區規定的薪酬待遇。

三、現場招聘方法和程序

采用“面試+考核”的形式,由招聘小組進行面試和考核。面試、考核內容主要包括:面試內容主要包括對應聘人員的綜合能力、心理素質、言語表達、儀表儀態以及招聘崗位所需知識等進行考核。

招聘工作程序為:報名、資格初審、面試、資格復審、體檢、考察、公示和聘用等步驟,本次招聘過後不作遞補。資格審查貫穿招聘全過程,若發現應聘人員的資格不符合招聘崗位條件,不予聘用。