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浙江紡織服裝職業技術學院2022年公開招聘教師公告[20]

#教師招聘#簡介2022浙江紡織服裝職業技術學院已公告公開招聘教師,專任教師(博士生)、專職研究人員報名時間:自公告發布之日起至65438+2022年2月31;專任教師(研究生)和實踐技能教師報名時間:2022年6月65438+10月65438+10月至2022年6月26日。現將招聘公告原文公布如下:根據《寧波市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規定,經寧波市教育局同意,浙江紡織服裝職業技術學院決定面向全國公開招聘教師20名。現將有關事項公告如下:

壹、招聘單位介紹

浙江紡織服裝職業技術學院是浙江省“雙高”學校、省級優質職業學校、首批國家教育信息化試點單位、首批浙江省國際化高校、首批浙江省數字化校園示範學校、首批浙江省現代學徒制試點單位、浙江省課堂教學創新學校。學校位於寧波北部高教園區,占地600多畝,在校生1,000多人,教職工800多人。學校深化了“時尚紡織服裝+”多學科體系改革,形成了共建共融的生態系統。擁有中央重點支持的2個學科,教育部“1+X”證書制度試點學科9個,教育部“雙師型”實訓基地2個,教育部1技能大師工作坊,10省級優勢特色。學校堅持“立足產業、服務區域、產教融合、特色發展”的辦學定位。作為國家紡織行業人才建設示範院校,學校堅持育人為本,弘揚紅幫精神,加強工學結合,不斷提高培養質量。

二、招聘原則和方法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,按照德才兼備的用人標準,采取公開報名、統壹考試、擇優錄用的辦法,通過考試、體檢、考核程序面向社會公開招聘工作人員。

三、招聘對象的基本條件

(1)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;

(2)遵守紀律,品行端正,具有良好的職業素質;

(三)具有招聘崗位所需的學歷、資格、專業、任職資格、專業(執業)資格和技能要求;

(四)具備符合崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、職位、人數、專業、學歷學位及範圍和資格條件。

(見附件1:招聘具體崗位要求)

動詞 (verb的縮寫)招聘方法和步驟

(壹)報名和資格審查

1,報名時間:招聘類型為專任教師(博士生)和專職研究人員。報名時間:自公告發布之日起至65438+2022年2月31;專任教師(研究生)和實踐技能教師崗位報名時間:2022年6月10至2022年6月26日。

2.報名方式:報名者在規定的報名時間內將報名所需材料的掃描件發送至3236285730@qq.com郵箱。簡歷郵件主題請註明“工作崗位+姓名+專業+學歷/職稱”。報名郵箱由申請人本人使用。每人限報壹個崗位。

報考所需材料:(1)浙江紡織服裝職業技術學院公開招聘報名表(附件2);(2)身份證、畢業證(學位證)(2022年普通高等學校畢業生提供就業協議書、推薦表,以及教育部學生信息網在線生成的教育畢業證電子註冊備案表,畢業生還需提供教育部網上核查報告,出國留學畢業生提供教育部頒發的境外學位證書,出國留學畢業生提供境外學籍證明)、資質證明、個人專利。(3)提供職稱、教學科研成果等相關材料復印件(附著作、論文、科研項目及獲獎成果清單);(4)提供獲獎證書的榮譽證書復印件。(5)公告中提及的工作經歷均為全職工作經歷,需提供勞動合同、基本養老保險證明、人事部門出具的崗位職責和內容證明。

3.根據往年招聘情況,確定本次招聘崗位專任教師(博士生)、專職研究人員、實踐技能教師崗位緊缺。經寧波市教育局同意,合格人數與招聘計劃人數之比小於3: 1的,按合格人數進入下壹步。在規定的報名時間內,符合報名條件的其他崗位報名人數與招聘計劃數之比低於3: 1的,取消該崗位招聘。

4.初步資格考試

考生提供的個人信息必須真實有效。浙江紡織服裝職業技術學院將對報考人員進行資格初審,符合招聘條件的人員方可獲得考試資格。申請材料不全或提供的材料不符合資格要求的,不能通過資格初審。

5.資格審查

資格初審合格的考生,由學校通知考試和資格復審的時間、地點。

考試前,在規定時間內,通過資格初審的報考人員攜帶本人身份證和學歷學位證書(2022年普通高校畢業生提供就業協議書和推薦表,同時提供教育部學生信息網網上生成的教育學歷證書電子註冊備案表,畢業生還提供教育部網上核查報告,出國留學的畢業生提供教育部出具的境外學歷學位證書。未畢業的留學人員、近期免冠1寸照片、勞動合同、養老保險繳納證明、工作經歷證明、資格認證原件、個人專利、中共黨員(預備)、英語水平證書等必要的證明材料原件及復印件到指定地點復檢。因疫情需要的,還需提供健康申報表等疫情防控相關材料。

證件不全或提供的證件不符合招聘資格條件的,不能通過資格復審。未按時參加資格復審者,視為放棄資格。

(2)評估

本次公開招聘專任教師(博士生)和專職研究人員。根據考生的學歷、專業素質、學術水平、科研成果,按照考試、體檢程序進行選拔。學校組織考核組,對合格考生的專業知識水平、學術水平、教學能力、研發能力、創新能力、成果轉化能力等進行綜合考核。考試結束後,根據考試成績,在合格人員中按1: 1的比例確定體檢對象。進入體檢和考察的,由學校以郵件或電話通知。考生憑身份證參加測評。

本次其他崗位公開招聘采取專業技能測試+試講+面試的方式進行,面試委托具有考試命題資格的獨立第三方機構進行。

1.專業技能測試

專業技能測試主要測試考生的實際專業技能和操作水平。專業技能測試滿分100,低於60分者將被淘汰。考生憑身份證和準考證(並在規定的時間和地點)參加專業技能考試。未按規定時間、地點參加專業技能測試的,視為放棄,由此產生的空缺不予遞補。

2.試著說話。

盡量測試招聘崗位必須具備的專業知識和教學能力。講座總分100分,低於60分者將被淘汰。考生憑身份證和準考證參加試講(並在規定的時間和地點)。不按規定時間、地點參加試講者視為放棄,由此產生的空缺不予替補。

面試

面試主要測試考生的口頭表達能力、應變能力、分析能力、答題準確性和風度。面試總分100分,低於60分者將被淘汰。考生憑本人身份證、準考證(並在規定時間、地點)參加面試。未按規定時間、地點參加面試者視為放棄,由此產生的空缺不予遞補。

4.成就決定

崗位考試總成績為專業技能測試成績的30%+試講成績的30%+面試成績的40%之和,滿分為100。

專業技能測試結束後,通過測試的人員中,高分與低分的比例為1: 6(比例不足按實際人數計算)。試講結束後,在合格學員中,按照1: 3的比例從高分到低分確定面試人員(不足比例按實際人數確定)。面試合格人員中,按照1: 1的比例從高分到低分確定體檢和考核對象;總分相同的,按面試成績排名,總分相同的,按專業技能測試成績排名。總分、專業技能測試、試講、面試成績相同的,增加考試科目。

考試總成績及參加體檢、考核人員名單於面試結束後3個工作日內在浙江紡織服裝職業技術學院網站上公布(/);

(2)寧波人力資源和社會保障網(/,“公告查詢/事業單位招聘”)。

招聘流程相關信息在招聘單位網站上公布或郵件通知,請自行關註。

2.如對招聘工作及相關信息有異議,請在信息發布之日起5日內向學校督導室反映,以便及時研究處理。公開招聘監督電話:0574-86329805。

3.考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考生違紀違規行為處理規定》執行。

附件1:浙江紡織服裝職業技術學院公開招聘教師引進計劃。docx

附件2:公開招聘報名表。文件

浙江紡織服裝職業技術學院

2022年9月26日

原標題:浙江紡織服裝職業技術學院公開招聘教師公告

文章來源:/art/2022/9/26/art _ 1229676740 _ 4098503.html