1、教師崗位原則要求具有博士學位，第壹學歷要求全日制統招本科，本科、碩士及博士專業應相同或相近，博士年齡壹般為35周歲及以下，特別優秀者年齡可適當放寬。
2、實驗技術崗位招聘要求碩士及以上學歷，年齡壹般不超過30歲，原則上碩士學歷須在985、211工程院校、中西部高等教育振興計劃高校取得，或我校優秀碩士畢業生也可報考。
二、管理方式
1、應聘者具有博士學位，納入學校事業編制管理，工資、津貼、保險、福利等待遇按照國家和陜西省有關規定執行。采用合約聘用，根據應聘人員學術水平、科研成果及應聘的崗位，雙方約定目標任務，商議確定待遇。
2、應聘者具有碩士學位：按照人事代理管理，實行勞動合同制。其人事檔案關系委托省人才交流中心代為管理，工資及福利參照校內同類崗位在編正式職工的相應標準確定，社會保險按照國家和陜西省的有關政策辦理。
三、教師崗位招聘具體要求、待遇
（壹）講師崗位
1 、應聘條件
（1）在國內外高校或研究機構取得博士學位；
（2）在相關學術領域業績較為突出，能勝任相關課程講授工作，具有崗位所需要的理論知識、語言文字表達能力和計算機操作能力，具有較強的科研能力；
2 、待遇
（1）提供安家費（含購房補貼）10萬元，科研啟動經費理工科5萬元（人文社會學科3萬元）；
（2）學校發放租房補貼1500元/月（最長發三年）；
（3）工資待遇：基本工資按照國家規定執行，績效工資執行講師壹級標準（講師檔）。
（二）副教授崗位
1 、應聘條件
（1）在國內外高校或研究機構取得博士學位；
（2）讀博期間成績優秀，學術成果突出，具有良好的發展潛力；
（3）應聘者年齡壹般不超過40周歲。
2 、待遇
（1）提供安家費10萬元，科研啟動經費10萬元；
（2）工資待遇：基本工資按照國家規定執行，績效工資執行副教授三檔標準；
（3）提供住房壹套；
（4）提供教師工作室壹間。
對於業績特別突出的優秀博士，在應聘崗位、住房、安家費、科研啟動費等待遇方面實行“壹人（事）壹議”的原則。
（三）教授崗位
1 、應聘條件
（1）取得正高職稱或副高職稱具有博士學位者；
（2）具有較高的學術造詣，在科學研究方面取得國內外同行公認的成果；
（3）應聘者年齡壹般不超過45周歲。
2 、待遇
（1）提供住房壹套；
（2）提供教師工作室壹間；
（3）安家費、科研啟動費等面議。
四、選聘程序
（壹）應聘者通過招聘公告中所列聯系方式，向人事處及學院（部）聯系人提交應聘材料。
（二）學校按照資格審核、面試試講、學術成果認定、體檢、簽訂就業協議等程序進行招聘。
五、聯系方式
聯系人：張老師 閆老師
聯系電話：029-62779063
手機：13572038625（張老師）18092600603（閆老師）
通訊地址：陜西省西安市臨潼區陜鼓大道58號西安工程大學人事處人才引進辦公室（臨潼校區22-8#311室）
郵編：710600
學校主頁： /
招聘專用信箱：rencaiyjb@xpu.edu.cn
郵件名稱格式：學歷 姓名 學科專業 應聘學院（部） 畢業院校
附：西安工程大學2015 年教師（實驗技術）崗位招聘計劃