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公司如何招聘出納?

1.盡量是內部的核心幹部介紹,而且這個核心幹部是在公司年資非常資深,且有和公司長期***進退的,但不壹定是股東

2。用九型性格分析屬於6號性格的人,因為這類型的人特別忠實可靠,特別關註穩定安全

3。可以讓這個核心幹部做個擔保,但也要看情況,總之是要把握壹下,既可靠又能讓大家高興接受

4。給壹定時間的試用期,並用巧妙的方法試其的忠誠度

5。完善財務管理的制度,出納手上的現金額度限制