CBO首席品牌官。
首席文化官辦公室。
發展總監CDO首席發展官。
首席執行官。
首席財務官
CNO首席談判官。
CIO？首席信息官.
首席知識官CKO首席知識官
藝術總監曹。
首席人力資源官。
首席運營官首席運營官。
首席公共關系官。
質量總監CQO首席質量官。
銷售總監首席銷售官。
首席技術官。
評估總監首席估價官首席信息官。
工作累了休息的好方法；
如果我們累了，我們首先需要找出是什麽讓我們感到累。如果是因為這份工作本身不是妳喜歡的工作，堅持下去沒有太大的意義，那就換壹份妳喜歡的工作。雖然做壹行愛壹行，但更多時候是愛壹行，做壹行更有活力，讓妳喜歡和放松的。
比例失調的負面影響。其實很簡單。找到老板，談談自己的想法，也許能得到壹個好的解決方案。
如果能培養壹些愛好就太好了。比如打球、遊泳、打咖啡、旅遊等等，這些愛好可以很好的轉移生活或工作帶來的各種負面影響。愛好是減輕壓力的最好方法之壹。
當妳累了需要朋友的時候，找朋友傾訴，表達自己的不良情緒。也許朋友不能給他最直接的幫助，但可以讓自己感到溫暖和依賴，而不是壹個孤獨的人。不良情緒可以有效疏導。壹件妳想不通的事，也許在朋友間的隨便說說就能解決。
找到工作的意義很重要。當然，做那些感覺沒有意義的事情的時候是沒有感覺的。所以有時間的時候，想想自己做這份工作的意義。妳想追求什麽？